financieel-economisch specialist - Districtsrecherche Gelderland-Midden

Wat ga je doen?

De motieven voor criminaliteit liggen vaak in financieel gewin. En misdaad mag niet lonen! Als operationeel specialist financieel-economisch benader je rechercheonderzoeken vanuit een financieel perspectief. Je ondersteunt opsporingsonderzoeken en geeft gevraagd en ongevraagd advies hierin. Je onderzoekt de (financiële) mogelijkheden en neemt collega’s hierin mee. Ook participeer je in (integrale) overlegstructuren, zoals het Regionaal Informatie- en Expertisecentrum (RIEC). Daarnaast houd jij je bezig met de vakmatige ontwikkeling en coaching van collega’s.

Je signaleert kansen, bent alert op patronen en weet verbanden te leggen. Je verzamelt, onderzoekt, analyseert en combineert financiële gegevens en weet deze te duiden in relatie tot de doelstelling van het onderzoek. Vervolgens is het van belang om informatie helder en gestructureerd vast te leggen en te presenteren.

Ook draag je opsporingsmogelijkheden aan die zich richten op de financieel-economische aspecten binnen een onderzoek, zoals ontneming van wederrechtelijk verkregen voordeel en het traceren en afpakken van vermogen. In onderzoeken ben je alert op mogelijkheden van conservatoir slachtofferbeslag. Je weet welke controletechnieken je kunt toepassen om financieel onderzoek in administraties te doen. Adviseren en projectvoorstellen maken behoort ook tot de werkzaamheden. Je bent in staat de tactisch-financiële coördinatie in onderzoeken op te pakken. Vanuit jouw financiële expertise ondersteun je bij het verhoren van verdachten en getuigen en participeer je bij doorzoekingen.

Recherchewerk is onvoorspelbaar. Het werk kan onregelmatig zijn en je draait incidenteel mee in piketdiensten.

Waar ga je werken?

Districtsrecherche Gelderland-Midden telt ongeveer 100 enthousiaste en dynamische collega’s, die niet kunnen wachten om met jou samen te werken. Onze uitvalsbasis is het politiebureau aan de Beekstraat in Arnhem. We werken in een groot en divers werkgebied; Gelderland-Midden reikt van Nijkerk tot Lingewaard en van Scherpenzeel tot Zevenaar, waarin de steden Arnhem, Ede en Wageningen een groot deel van ons werkaanbod verschaffen. De samenstelling van de bevolking is net zo gevarieerd als het gebied zelf met haar recreatiegebieden, platteland, industrie en steden.

Ons team laat zich typeren als een gemoedelijke, prettige werkplek waar je jezelf kunt blijven ontwikkelen. We zijn enthousiaste, gedreven collega’s met uiteenlopende achtergronden en kwaliteiten, die jou graag de fijne kneepjes van het rechercheren willen leren. Binnen ons team werken we met zelfroosteren. Dit geeft veel rust (in het rooster) en maakt dat jij je eigen rooster samenstelt. Omdat er sprake kan zijn van mentaal belastende situaties, krijgen onze medewerkers periodiek een ‘mental checkup’. Daarnaast zorgt Team Bedrijfsopvang voor opvang en nagesprekken na impactvolle incidenten. Natuurlijk staan we als team ook áltijd voor elkaar klaar.

Wie ben jij?

Jij bent een enthousiaste en initiatiefrijke financieel specialist die samen met collega’s vakgerichte problematiek weet te vertalen naar handelen vanuit de politieorganisatie. Kansen signaleer en adresseer je bij de opsporingsteams. Je bent alert op trends, ontwikkelingen en jurisprudentie. Uit financiële gegevens kun jij snel de essentiële informatie filteren door hoofd- en bijzaken van elkaar te scheiden. Je bent in staat medewerkers te coachen, en weet verbinding te maken met zowel teams binnen de organisatie als met externe partners. Analyseren kun je goed en je werkt actief aan kennisontwikkeling en kennisoverdracht. Je maakt anderen enthousiast met aansprekende beelden en ideeën en je draagt daarnaast actief bij aan een prettige en veilige werkomgeving.

Verder heb je:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• kennis van wet- en regelgeving en financiële kennis;
• bij voorkeur relevante werkervaring (financieel, juridisch). Jij brengt iets extra’s mee om financieel- economische criminaliteit en witwassen aan te pakken.
• kennis van moderne betaalsystemen, waaronder cryptovaluta is een geniet de voorkeur..

Wat wij bieden

De standplaats is Arnhem. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week. 

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hier bij aan:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.137,- en maximaal € 5.054,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist A, werkterrein financieel-economisch.

Interesse?

Bel of mail met Michel Gerritsen, teamleider financiële opsporing (06 - 10 29 68 59, michel.gerritsen@politie.nl), of met Edwin Kruk, operationeel specialist A (06 - 28 46 16 56, edwin.kruk@politie.nl), als je meer informatie over de functie wilt hebben.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel of mail je met Nena Lukic, recruiter opsporing (06 - 18 16 69 40, nena.lukic@politie.nl). 

Solliciteer uiterlijk 24 september 2024 via de sollicitatiebutton. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek en eventueel een assessment maken deel uit van de selectieprocedure.
• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.