operationeel coördinator cybercrime

Wat ga je doen? 

In het Landelijk Operationeel Cybercrime Overleg (LOCO) wordt maandelijks door de politie en het Openbaar Ministerie (OM) de landelijke aanpak van cybercrime besproken en de richting bepaald. Als operationeel coördinator ben jij de operationele spil tussen de tien regionale cybercrimeteams, het landelijke Team High Tech Crime en de intelorganisaties. Samen met de Proces- en beleidscoördinator LOCO ben je verantwoordelijk voor de invulling en doorontwikkeling van het LOCO en alles dat daarmee samenhangt. 

Je zorgt ervoor dat nieuwe onderzoeksvoorstellen kwalitatief hoogwaardig zijn en op de juiste manier ingebracht en afgenomen worden. Je ondersteunt de operationele teams bij het opstarten van nieuwe onderzoeken en begeleid hen om het beste uit de onderzoeken te halen. Tijdens lopende onderzoeken houd je continu overzicht op inhoud, voortgang en samenhang en rapporteert hierover. Je doorgrondt onderzoeken inhoudelijk, ziet verbanden en weet kansen voor verrijking te signaleren. Je kijkt actief mee op de werkvloer, spreekt de taal van digitaal specialisten en stimuleert samenwerking tussen teams en specialisten. Waar nodig stuur je bij, organiseer je extra ondersteuning of escaleer je richting het LOCO.

Samen met collega’s zorg je voor een actueel overzicht van alle cybercrimezaken en vertaal je datagedreven inzichten naar concrete prioriteiten, interventies en onderzoeksvoorstellen. Je ondersteunt teams van start tot afronding van onderzoeken en zorgt dat zij op het juiste moment de juiste hulp krijgen. 

Waar ga je werken? 

Je maakt deel uit van het team dat het LOCO coördineert. In dit samenwerkingsverband maken teamleiders en cybercrime officieren van justitie afspraken over de aanpak van cybercrime, en jij speelt daarin een coördinerende rol gericht op de operatie. 

Je wordt onderdeel van het Team High Tech Crime, specifiek bij het Team Operationeel Beleid en Publiek Private Samenwerking van de Landelijke Voorziening Cybercrime (LVC). De komende drie jaar wordt de LVC opgebouwd om het centrale knooppunt voor regie en coördinatie op cybercrime te worden binnen de Nationale Politie. In de LVC zullen strategische analyses, beleidsontwikkeling en ondersteuning van de opsporing samenkomen. Deze doorontwikkeling van de LVC betekent ook een doorontwikkeling van het LOCO, waar jij een belangrijke rol in zal spelen. Je werkt in een internationaal toonaangevend team dat samenwerkt met onder meer de FBI, NCA, BKA en Europol, en nationaal met de nationale en regionale cybercrimeteams. Vanuit het hoofdkantoor van de Eenheid Landelijke Operaties en Interventies in Driebergen-Rijsenburg lever je een directe bijdrage aan de regie en coördinatie van cybercrime onderzoeken.

Belangrijke ontwikkelingen binnen cybercrime zijn o.a. versleuteling, draadloze technologie, asymmetrische schaalbaarheid, publiek-private samenwerking, cloud computing en datagedreven werken. Beluister de podcast Takedown en lees meer achtergrondinformatie op de pagina Cybercrime aanpakken.

Het team werkt vanuit Driebergen-Rijsenburg. Het pand ligt direct aan de A12 en is uitstekend bereikbaar per auto en openbaar vervoer. 

Wie ben jij? 

Je hebt ervaring met strafrechtelijke onderzoeken en beschikt over digitale kennis. Je begrijpt hoe opsporingsonderzoeken werken en weet daarin snel overzicht te creëren, ook in een complexe en dynamische omgeving.

Je bent een verbinder die makkelijk schakelt met verschillende teams en niveaus. Met je communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht neem je collega’s mee in nieuwe ontwikkelingen en werkwijzen. Tegelijkertijd durf je kritisch te zijn, zeg je nee wanneer dat nodig is en stuur je bij wanneer dat nodig is om resultaten te behalen. Ook stem je gemakkelijk af en weeg je belangen zorgvuldig af.

Je denkt verder dan de standaardaanpak, ziet kansen voor innovatie en vertaalt ontwikkelingen in het vakgebied naar concrete opsporingsmogelijkheden. Daarbij houd je altijd oog voor effectiviteit op de lange termijn en het gezamenlijke landelijke belang. Je houdt ontwikkelingen in het vakgebied bij en vertaalt deze naar opsporingskansen. Verder vragen we:  

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• aantoonbare kennis van cybercrime;
• digitale vaardigheden of voldoende kennis van digitaal onderzoek;
• uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, mondeling en schriftelijk;
• een rijbewijs B.

Wat wij bieden 

De standplaats is Driebergen. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling. Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 4.422,- en maximaal € 6.489,- (schaal 11 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek.
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist C, werkterrein digitale expertise.

Interesse?

Bel of mail met Wouter Klijnsoon (06 – 18 67 40 16, wouter.klijnsoon@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben. Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel of mail je met Luuk Smits, recruiter (06 - 18 17 13 64, luuk.smits@politie.nl).

Solliciteer uiterlijk 7 mei 2026 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• De selectiegesprekken zullen plaatsvinden op 27 mei 2026.
• Een veiligheidsonderzoek A, antecedentenonderzoek en een assessment maken deel uit van de selectieprocedure.
• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• Benieuwd waar we ons zoal mee bezig houden? Check de game Operatie 1337
• Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

*Je hebt een diploma op hbo (bachelor) niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC.