beleidsadviseur informatiebeveiliging

Wat ga je doen?

Als beleidsspecialist ben je vanuit het team Beleid & Regie verantwoordelijk voor het vertalen van het strategische informatiebeveiligingsbeleid naar tactisch beleid op het gebied van informatiebeveiliging en cybersecurity. Ook adviseer je gevraagd en ongevraagd over de wijze waarop het beleid gerealiseerd kan worden, zodat je continue kunt monitoren of het beleid ook effectief is. Indien nodig stel je beleid of richtlijn bij.

Dit doe je op één of meerdere beleids- en expertisegebieden zoals:

• Cloud security;
• Network and Endpoint Security;
• Governance, Risk and Compliance;
• Data Protection and privacy;
• Identity and Access Management;
• OT Security;
• Innovatie en Artificial Intelligence ;
• Secure Software Development;
• Security Testing and Assessment (Ethical hacking, Phishing, Threat Hunting etc).

Je begeleidt minder ervaren collega’s en werkt intensief samen met collega’s binnen en buiten de sector informatiebeveiliging. Je ontplooit initiatieven waar nodig en helpt anderen. Onze afdeling is enorm in ontwikkeling en we verwachten dat je mee wilt werken aan het vorm geven en optimaliseren van onze dienstverlening richting onze collega’s.

Waar ga je werken?

De Sector Informatiebeveiliging van de politie heeft als doel de weerstand van de politie tegen cyberdreigingen te verhogen en de detectie ervan te verbeteren. Door de organisatie te voorzien van kaders, gerichte informatie over dreigingen en risico’s en tijdige detectie en respons. Binnen de sector vind je, naast Beleid & Regie, ook Threat Intelligence, Insider Threat, Risicomanagement, het Accountteam, Bewustwording, Red-teaming, Black-teaming, Pentesting en het Security Operations Center. De sector houdt zich bezig met de informatiebeveiliging van alle politieonderdelen en valt onder het Politiedienstencentrum.

Wie ben jij?

Je bent een echte teamplayer maar kan ook zelfstandig werken. Je kunt anticiperen op de behoeftes van je stakeholders. Je kunt het belang van informatiebeveiliging met passie en enthousiasme uitdragen bij je gesprekspartners. Daarnaast ben je in staat om gesprekspartners met verschillende kennisachtergronden op een positieve, relevante en begrijpelijke manier mee te nemen in jouw adviezen. Je bent in staat om op heldere wijze adviezen te formuleren en deze te presenteren. Je bent in staat om snel een netwerk binnen de organisatie op te bouwen. Je bent initiatiefrijk en hebt oog voor de organisatie en mogelijke gevoeligheden. Je passie voor je vak maakt dat je jezelf graag blijft ontwikkelen door het volgen van bijvoorbeeld verschillende media of het deelnemen aan trainingen en seminars. 

Verder heb je:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• CISSP/CISM/CCSP/CISA of een vergelijkbare certificering;
• een bewezen trackrecord in opleiding en ervaring binnen het vakgebied van informatiebeveiliging/cybersecurity (ongeveer vijf jaar);
• kennis en ervaring met Cloudsecurity en cryptografische technieken;
• kennis van de normen, best practices en wet- en regelgeving op het gebied van informatiebeveiliging (bijvoorbeeld ISO27000 serie, BIO, maar ook de NIS2).

Wat wij bieden

De standplaats is Driebergen. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 4.505,- en maximaal € 6.369,- (schaal 12 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist D, werkterrein informatie- en communicatietechnologie.

Interesse?

Neem contact op met Marlou de Bruijn (06 - 28 46 94 50, marlou.de.bruijn@politie.nl) als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure of als je meer informatie over de functie wilt hebben.

Solliciteer uiterlijk 3 oktober 2024 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.