Vergroot jezelf Kombijdepolitie

senior netwerkspecialist vulnerability

Ben jij een senior netwerkspecialist met scherp oog voor kwetsbaarheden en passie voor digitale veiligheid? Je werkt in de frontlinie van onze IT-infrastructuur en combineert netwerkexpertise met security-inzicht om risico’s vroegtijdig te herkennen en te verhelpen.

Specificaties vacature

Locatie(s):

Driebergen-Rijsenburg

Organisatieonderdeel:

Politiedienstencentrum

Vakgebied(en):

ICT

Niveau:

HBO BACHELOR

Wat ga je doen?

Inmiddels heb je bewezen dat je meer bent dan een netwerkspecialist. Je kent de tools, je begrijpt de risico’s, en je weet hoe je een netwerk moet doorgronden. Je wil meer verantwoordelijkheid, meer complexiteit, meer impact. Bij ons krijg je die kans!

Als senior netwerkspecialist vulnerability werk je aan uitdagende projecten waarin je kwetsbaarheden opspoort, analyseert en helpt oplossen, niet alleen technisch, maar ook strategisch. Je bent betrokken bij het hele proces: van het uitvoeren van scans tot het adviseren van klanten over hun netwerkarchitectuur. Daarbij werk je zelfstandig, maar nooit alleen. Je sparringpartners zijn ervaren collega’s die je uitdagen en ondersteunen, en junioren die op jouw kennis bouwen. Van ons krijg je ruimte om je expertise te verdiepen, je visie te ontwikkelen en je stem te laten horen. Of je nu een firewallconfiguratie doorlicht, een CVE-risico inschat of een klant helpt bij het opstellen van een security roadmap, jij bent degene die het overzicht bewaart en de juiste keuzes maakt.

We zoeken iemand die niet alleen technisch vaardig is, maar ook communicatief sterk. Iemand die weet dat cybersecurity draait om samenwerking, inzicht en het vermogen om complexe informatie helder over te brengen

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij Team Netwerken (Cluster Connectiviteit), onderdeel van het InfraBedrijf binnen de Dienst IV. Samen met ongeveer honderd gedreven IT-professionals beheer je een groot deel van de complexe en hoogtechnologische ICT-infrastructuur van de politie. Elk teamlid heeft zijn eigen specialisme, zoals telefonie, netwerkverbindingen, routing, switching, encryptie en security allemaal met één doel: bijdragen aan de veiligheid van Nederland.

Wij geloven in investeren in mensen. Daarom bieden we uitstekende ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Bovendien zijn thuiswerken en flexibele werktijden bij ons vaak mogelijk, zodat je werk goed aansluit op je leven.

Wie ben jij?

Je bent een gedreven IT-professional met een sterke interesse in digitale veiligheid. Als senior netwerkspecialist vulnerability ben je alert op nieuwe dreigingen en ontwikkelingen. Je weet goed je weg te vinden in technieken, tools en werkwijzen om kwetsbaarheden te herkennen en mee te denken over passende oplossingen, voordat ze een risico vormen. In uitdagende situaties blijf je scherp. Je herkent problemen, stelt prioriteiten en werkt samen met collega’s uit verschillende disciplines om tot een oplossing te komen. Ook deel je actief je kennis en sta je open voor de ideeën van anderen. In overleggen durf je je mening te geven en denk je mee over verbeteringen, waarbij je jouw visie helder kunt overbrengen.

Je schakelt soepel tussen projecten en past je gemakkelijk aan wanneer de situatie daarom vraagt. Het opstellen van adviezen en rapportages gaat je goed af. Daarnaast heb je bij voorkeur inzicht in architectuurprincipes, bouwstenen, releaseplannen en procesmodellen. Je combineert technische kennis met een brede blik en draagt zo bij aan het versterken van onze digitale weerbaarheid. Verder heb je:

  • hbo (bachelor) werk- en denkniveau* in de richting van ICT en enkele jaren ervaring, liefst in een soortgelijke functie;
  • minimaal 3 jaar ervaring in IT-security, waarvan enkele jaren specifiek in vulnerability management, pentesting of threat analysis;
  • uitgebreide ervaring met kwetsbaarheden beheer en compliancy tooling die voorkomt in het Gartner Vulnerability management quadrant;
  • uitgebreide kennis van relevante netwerkproducten en/of -technieken;
  • specialistische kennis en ervaring met diverse netwerk- en security oplossingen;
  • kennis/ervaring van methodieken als Agile en SCRUM;
  • kennis van PRINCE2 en ITIL Intermediate.

Wat wij bieden

De standplaats is Driebergen. Er is ruimte voor 2 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week. Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal €3.554,- en maximaal €5.598,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
    • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
    • Een netto deel van € 377 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist B, werkterrein ICT.

Interesse?

Bel of mail met René Capellen, personeelscoördinator (06 - 39 01 55 73, rene.capellen@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben. Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel of mail je met Katja Damming, senior IT-recruiter (06 - 53 29 83 17, katja.damming@politie.nl)

Solliciteer uiterlijk 9 december 2025 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.

Meer weten?

Neem dan contact op met:

Katja Damming | IT-recruiter

katja.damming@politie.nl

06 - 53 29 83 17