politieopleiding tot agent

Wat ga je doen?

Als politiemedewerker word je ingezet voor diverse handhavingstaken op de weg, het spoor en het water. Om de infrastructuur veilig te houden en misbruik te beperken. Het is een functie waarin je actief op zoek gaat naar afwijkingen die misbruik kunnen verraden. Daarbij schakel je voortdurend tussen handhaving en opsporing. Samen met collega’s en partners voer je kleine en grote (controle)acties uit om bijvoorbeeld transportcriminaliteit te bestrijden. Je maakt nauwkeurig processen-verbaal op, zodat de crimineel die door jou is gecontroleerd of aangehouden ook de straf krijgt die hij verdient. We verwachten dat je (op termijn) patronen en afwijkingen kunt herkennen en zo ook op tactisch vlak een bijdrage kunt leveren.

Waar ga je werken?

Landelijke Eenheid Expertise en Operaties

De Landelijke Eenheid Expertise en Operaties van de politie houdt zich bezig met regio-overschrijdend en specialistisch politiewerk. Denk aan de bestrijding van criminaliteit maar ook aan persoonsbeveiliging, politiepaarden en luchtsteun met helikopters. Jij gaat aan de slag bij de Dienst Infrastructuur (DINFRA). DINFRA is gespecialiseerd in de bestrijding van criminaliteit die de infrastructuur in ons land (weg, water, spoor en lucht) treft en ondersteunt de regionale eenheden hierin.

Het werk bij DINFRA bestaat uit handhavings- en opsporingstaken op diverse gebieden. Denk bijvoorbeeld aan vormen van mobiel banditisme. Of transportcriminaliteit, waaronder het vervoer van illegale goederen, illegaal transport van afvalstoffen of mensensmokkel. Maar ook terrorisme voorkomen door verdachte acties of dreigingen te signaleren. En niet te vergeten cybercrime. Want digitale criminelen gebruiken de fysieke infrastructuur om zich te verplaatsen; een kans voor de politie om hen te onderscheppen.

Om verbinding te maken met iedereen die ons nodig heeft hebben we politiemensen nodig met verschillende culturele achtergronden. Zodat iedereen in het werkgebied van de Eenheid Landelijke Expertise en Operaties zich herkent in hun politie en zich vrij voelt de politie te benaderen.    

Wat wordt je standplaats?

De Dienst Infrastructuur heeft vier geografische regio's: Zuidwest, Noordoost, Noordwest, en Zuidoost. En vier specialistische afdelingen: Luchtvaart, Flexibel Interventie Team, Opsporing en Executieve Ondersteuning. Gedurende de opleiding bekijken we wat je standplaats na afronding van de opleiding wordt. Hierbij proberen we zoveel mogelijk rekening te houden met woon-werkafstand.

De huidige openstelling is voor de geografische regio Noord-West. Je leerwerkplek zal in Amsterdam zijn. De opleiding zelf volg je in Leusden. Later dit jaar komen er nog openstellingen voor andere geografische regio's. Maak een alert aan als je bericht wilt krijgen zodra de inschrijving daarvoor start.

Wie ben jij?

Het is belangrijk dat je graag met mensen (samen)werkt, kritisch denkt en kunt omgaan met stressvolle situaties. Mentaal en fysiek fit zijn helpt daarbij. Bovendien herken je gewoonten van mensen en culturele achtergronden. Dit komt door jouw eigen ervaringen: je achtergrond, de plek waar je bent opgegroeid, je sociale contacten, talenkennis of werkervaring.

Ook voldoe je aan de volgende eisen:

• Je hebt een diploma mbo 3, mbo 4, vmbo tl-gl, havo, een overgangsbewijs naar 4 havo/vwo of een toelatingstoets behaald (of de bereidheid een toelatingstoets te halen).
• Bij de start van de opleiding ben je minimaal 18 jaar.
• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• Binnen 9 maanden na de start van de opleiding ben je in het bezit van een rijbewijs B. Heb je nog geen rijbewijs? Dan kun je mogelijk gebruikmaken van onze vergoeding.

De selectieprocedure

Voordat je kunt beginnen met de opleiding, moet je eerst de selectieprocedure met succes doorlopen. Tijdens deze procedure toetsen we je kwaliteiten en competenties. Je kunt je hierop goed voorbereiden, zowel mentaal als fysiek. Bekijk de video hieronder voor alle informatie (en tips).

Wat wij bieden

• Gratis opleiding.
• Salaris vanaf de eerste lesdag.
• Baangarantie. Na de opleiding heb je direct een vaste baan als agent.  
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je bijvoorbeeld een deel uit laten betalen, vakantie-uren kopen of een opleiding volgen.
  • Een netto deel van €377,- per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor een sportschoolabonnement, duurzaamheidsdoelen of vakbondscontributie.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof.
• Meer info over verlof en regelingen

Bovenstaande informatie is gebaseerd op de huidige cao. Op dit moment ligt er een onderhandelaarsresultaat voor een nieuwe politie-cao. Dit resultaat ligt op dit moment voor bij de vakbondsleden en is daarom nu nog niet definitief. Als de vakbondsleden instemmen met het onderhandelaarsresultaat is er sprake van een akkoord en zullen de afspraken uitgewerkt worden. We verwachten dat er nieuwe arbeidsvoorwaarden ingegaan zijn op het moment dat jij de opleiding start en dat heeft voor jou (positieve) gevolgen voor het startsalaris en andere secundaire arbeidsvoorwaarden. Het onderhandelaarsresultaat is hier te raadplegen.

Wat verder belangrijk is

• Er zijn 8 opleidingsplekken beschikbaar in de Landelijke Eenheid Expertise en Operaties. De opleidingslocatie is Leusden. Schrijf je uiterlijk 10 november 2025 in via de inschrijfbutton.
• Je kunt maar voor één opleiding in één regio in procedure genomen worden. Maak een bewuste keuze.
• Omdat we in de Landelijke Eenheid Expertise en operaties vaak te maken hebben met veel meer kandidaten dan opleidingsplaatsen, kan het voorkomen dat je na het succesvol behalen van de online testen toch afvalt. Lees meer over hoe we selecteren.
• Zorg dat je voldoet aan de minimale eisen en dat je klaar bent voor alle selectieonderdelen als je je nu inschrijft. Let op: de sporttest volgt al snel na je intake. Ben je in conditie?
• Twijfel je nog of het politiewerk bij je past en wil je daarover advies? Onderstaande recruiter staat voor je klaar.
• Meer informatie over de toelatingseisen, selectieprocedure, de opleiding en het agentenwerk.
• De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot belang. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?
• Om je bewust te maken van wat het politiewerk echt inhoudt, is het programma Bewust Blauw onderdeel van het selectieproces. Tijdens een interactieve sessie in groepsvorm vertellen ervaren collega's over hun werk. We gaan in op de verleidingen en dilemma's die je tegen kunt komen in het politievak.

Werk je al bij de politie en wil je je inschrijven voor deze opleiding? Check dan de interne vacatures die vanaf 16 september open staan voor inschrijving. Ook voor het aandragen van geschikte kandidaten kun je als collega hier terecht.