senior PL/SQL developer

Wat ga je doen?

Als senior PL/SQL developer ga je aan de slag bij het Programma Vernieuwend Registreren (PVR) in het datateam. Dit team ondersteunt politiecollega’s met (complexe) vragen waar alle platformdata een rol in speelt. Denk daarbij aan het beheren van database-packages, het analyseren van de performance van de database en het analyseren van de datakwaliteit. Je draagt daarmee bij aan het ontwikkelen van de nieuwste applicatie van de politie;  Regeling Ruilmogelijkheden Arbeidsvoorwaarden Politie (RAPP). Daarmee leggen de collega’s in het blauw op een gemakkelijke manier gegevens vast.

Ons datamodel is ontwikkeld in RDF. De RDF-gegevens zijn opgeslagen in een relationeel formaat. Het is jouw taak om, in een complexe en dynamische omgeving, deze database te onderhouden en verder op door te ontwikkelen. Daarnaast draag je bij aan het analyseren en monitoren van datakwaliteit. Meer specifiek heb je de volgende taken:

• onderhoud & doorontwikkeling database (tabellen, indexen en PL/SQL-programma’s);     
• ontwikkelen van software voor het bevorderen van de eigen werkzaamheden;                                                  
• maken van SQL (en/of Cypher) query’s;  
• voorbereiden van datasets ten behoeve van datakwaliteit;
• ontwikkelen van rapportages;
• verhelpen van productieproblemen met betrekking tot de database;
• ondersteunen en adviseren feature-teams bij maken en verbeteren queries;
• meten en verbeteren van de query-performance;

Waar ga je werken

Je gaat werken voor het Datateam van Programma Vernieuwend Registreren (PVR). Dit programma valt onder het productiehuis Handhaving van de Dienst IV. Je gaat werken vanuit het gloednieuwe kantoor in Utrecht (HUB50) of vanuit huis. Binnen PVR ontwikkelen multidisciplinaire DevOps-teams snel en flexibel nieuwe functionaliteiten voor de operationele politiediensten. PVR maakt daarvoor gebruik van zogenaamde ‘Agile release trains’.

Het Datateam bestaat één jaar en bestaat uit gedreven en enthousiaste collega’s met verschillende expertises. We staan voor elkaar klaar en steunen ieders behoefte om te groeien. Het Datateam is onderdeel van de technische trein. Het team bestaat uit vier inhoudelijke medewerkers, één Product Owner en één Scrum Master. We werken hybride en onze kantoordagen zijn maandag en woensdag.

Omdat wij ervan overtuigd zijn dat je het beste werk levert als je lekker in je vel zit, hechten wij belang aan een gezellige en informele werksfeer. We moedigen je aan om jezelf te ontwikkelen, ook buiten de grenzen van je vakgebied.

Met bijna 300 andere collega’s binnen het Programma Vernieuwend Registreren werk je in één van de grootste overheid ICT-programma’s van Europa. Een programma dat zowel nationale als internationale aandacht vergaart. 

Wil je meer weten over het werken bij het Productiehuis? Bekijk dan deze video!

Wie ben jij?

Je hebt een gedegen achtergrond als PL/SQL developer. Complexe omgevingen waar altijd iets nieuws te leren en ontdekken valt, zijn voor jou belangrijk. Je houdt van ontwikkelen van software en complexe zaken uitpluizen.

Verder beschik je over:

• hbo werk- en denkniveau*, bij voorkeur in de richting van informatica;
• SQL performance, query plannen, Oracle wait interface;
• ervaring met meta-programming of kennis van functionele talen, zoals:
  • Haskell, FSharp, OCaml;
  • Soft Real-Time systemen;
  • Context Oriented programming;
  • Data analyse met of Python en/of R en/of Julia;
  • Performance views met Oracle RDBMS.
• bij voorkeur kennis van;
  •  RDF/Graph-databases;
  • Python en/of R en/of Julia t.b.v. data analyse; 
  • Flyway en Maven.

Wat wij bieden

De standplaats is Utrecht. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 32/36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een vaste aanstelling, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 4.293,- en maximaal € 6.299,- (schaal 11 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist C, werkterrein ICT. 

Interesse?

Bel of mail met Pieter Ronteltap, Analist Datakwaliteit, (06 - 28 45 43 66, pieter.ronteltap@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben. Bel of mail met Marlou de Bruijn, IT-recruiter (06 - 28 46 94 50, marlou.de.bruijn@politie.nl) als je meer informatie over de sollicitatieprocedure wilt hebben. 

Solliciteer uiterlijk 29 april 2025 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity op https://kombijdepolitie.nl/it
• Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.