operationeel expert ggp - Basisteam Amstelveen

Wat ga je doen?

Als operationeel expert ggp ben je een veelzijdige kracht binnen het gebiedsgebonden politiewerk. Je stuurt operationele processen aan, draagt zorg voor een hechte samenwerking binnen het team en bent verantwoordelijk voor het welzijn en de ontwikkeling van collega’s. In je rol als verbindende factor geef je medewerkers de aandacht die ze verdienen en stimuleer je hun groei. Als operationeel coördinator ben je zichtbaar op de werkvloer en bewaak je de kwaliteit van het werk door afspraken na te komen en resultaat- en ontwikkelgesprekken te voeren. Daarnaast werk je als mentor aan de professionaliteit van je teamleden en zorg je voor een veilige, inclusieve werkomgeving waar iedereen zichzelf kan zijn. Met je bijdrage aan het managementteam en je inzetbaarheid als hovj en eventueel als ovd-p speel je een cruciale rol in het succes van het team.

Waar ga je werken?

Basisteam Amstelveen, onderdeel van de Eenheid Amsterdam, bestrijkt het werkgebied van de gemeente Amstelveen. Deze gemeente telt ongeveer 95.000 inwoners met meer dan 142 nationaliteiten, waaronder grote Indiase, Japanse en Britse gemeenschappen.

Amstelveen is een dynamisch en divers werkgebied, variërend van het bruisende Stadshart met internationale bedrijvigheid tot de groene omgeving van het Amsterdamse Bos, waar grootschalige (dance) evenementen plaatsvinden. Daarnaast herbergt het gebied Uilenstede, de grootste studentencampus van Europa. We werken nauw samen met het lokale bestuur om de veiligheid en leefbaarheid in Amstelveen te verbeteren. Daarnaast maken we actief gebruik van sociale media om burgers te betrekken bij ons werk en hen te informeren.

Binnen ons team hechten we veel waarde aan een veilige en inclusieve werkomgeving, waarin ruimte is voor eigen initiatief en medewerkersparticipatie. Basisteam Amstelveen is een van de vier basisteams binnen district Amsterdam-Zuid, dat ook beschikt over een districtsrecherche, een Flexteam en een leer- en ontwikkelplek (LOP). Dit maakt het een veelzijdige en stimulerende werkomgeving met volop kansen voor samenwerking en ontwikkeling.

Wie ben jij?

Je bent een daadkrachtige inspirator die open en eerlijk communiceert, ook in uitdagende situaties. Met een oplossingsgerichte instelling zie je obstakels als kansen en neem je moedige beslissingen om het team en de organisatie vooruit te helpen. Verantwoordelijkheid, het nakomen van beloftes en constructieve feedback zijn vanzelfsprekend. Daarnaast kun je betrokken zijn bij eerstelijnsopsporing, vvc en Z&V, waarbij je proactief verantwoordelijkheid neemt en procesinzicht effectief vertaalt naar de organisatiedoelen.

Met een sterk bewustzijn van veiligheid en efficiëntie weet jij als professional het team te motiveren en activeren voor continue verbetering. Integriteit, een ethisch kompas, transparantie en betrouwbaarheid vormen de kern, waarbij je als verbinder een inclusieve werkomgeving creëert waar iedereen zich veilig en gewaardeerd voelt. Door collectieve intelligentie te stimuleren, ruimte te geven aan meningen en teamcohesie te versterken, bevorder je gelijkwaardigheid en samenwerking. Je bent een inspirerend persoon die verbindt en samen met het team streeft naar duurzaam succes.

Kortom, de ideale kandidaat is een daadkrachtige en integere inspirator die open communiceert, verantwoordelijkheid neemt en constructieve feedback omarmt. Met een oplossingsgerichte aanpak en een sterk ethisch kompas inspireer je het team om hoge standaarden na te leven. Als empathische verbinder bouw je aan een inclusieve en veilige werkomgeving, stimuleer je samenwerking en versterk je de teamcohesie. Door ruimte te geven aan diverse ideeën en te streven naar gezamenlijke doelen, bevorder je een cultuur van gelijkwaardigheid en duurzaam succes.

Verder beschik je over een mbo 4-politiediploma.

Wat wij bieden

De standplaats is Amstelveen. Er is ruimte voor 2 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling om in een vaste aanstelling.

Verder kun je van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.200,- en maximaal € 5.156,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 377,- per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel expert ggp.

Interesse?

Bel of mail met teamchef Peter Kroonstuiver (06 - 20 21 16 40, peter.kroonstuiver@politie.nl) of teamchef i.o. Tim Slijkhuis (06 - 12 43 95 30, tim.slijkhuis@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 1 april 2025 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheidsonderzoek, medische keuring en assessment maken deel uit van de selectieprocedure.
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.