analist financiële intelligence

Wat ga je doen?

Als analist interpreteer je data om inzichtelijk te maken hoe veiligheidsproblemen zich op financieel gebied ontwikkelen. Met hierbij de focus op crypto-activa en blockchaintechnologie. Door analysemethoden en -tooling toe te passen schep jij inzicht en samenhang in de omvangrijke financiële data en informatie. Daarnaast signaleer je risico’s en vertaal je data naar heldere, concrete adviezen die bijdragen aan het versterken van de operatie. Samen met de themahouder zorg je ervoor dat uit jouw analyse de juiste intelligenceproducten voortkomen en voorzie je beslissers van handelingsperspectieven. Je adviseert over interventiestrategieën. Ook verken je de mogelijkheden binnen de integrale aanpak en de uitvoering van de operationele politietaken. Daarbij heb je nadrukkelijk oog voor het versterken van de onderlinge samenhang.

Je vindt het leuk om samen te werken met collega’s uit verschillende diensten. Je bent een spin in het web binnen de financiële intelligence. Waar nodig ook richting partners binnen de politie, zoals opsporing en veiligheidspartners buiten de politie. Daarnaast vind je het niet erg om onderdeel uit te maken van een team in ontwikkeling, waarbij je met jouw proactieve houding mee denkt en doet in het verder ontwikkelen van het team.

Hoofdzakelijk houd jij je bezig met:

• analyseren van financiële data, inclusief crypto transacties, wallets, blockchainnetwerken en transactiestromen;
• verbeteren en doorontwikkelen van de financiële data- en informatiepositie;
• doorontwikkelen van intelligenceproducten, samen met de collega’s van de Dienst Regionale Intelligence Organisatie (DRIO);
• optimaliseren van werkprocessen en (intelligence)producten;
• uitleren van kennis en expertise;
• aandragen van innovatieve kansen en hier uitvoering aan geven.

Piket, wissel en/of weekenddiensten kunnen deel uitmaken van je werk.

Waar ga je werken?

Het cluster Opsporing is onderdeel van de Dienst Regionale Intelligence Organisatie (DRIO). De DRIO heeft de ambitie om met intelligence de politietaak te versterken en helpt daarmee in- en externe partners om de juiste keuzes te maken in de aanpak van een breed scala aan veiligheidsproblemen. Onze DRIO is volop in ontwikkeling, gericht op het beter laten samenwerken van de diverse afdelingen en teams.

Centraal staat het thematisch werken, waarbij er Intelcellen worden ingericht op de geprioriteerde thema’s cyber, migratiecriminaliteit, milieu, geweld, drugs, CTER en openbare orde & veiligheid. Financieel loopt als rode draad door alle thema’s heen. Als analist word je geplaatst binnen het cluster Ondermijning bij de financiële intelligence en speel je een rol binnen al deze thema’s.  

Binnen de DRIO Amsterdam vertrouwen we op de kennis van onze specialisten en krijg je de ruimte om te zijn wie je bent. De verschillende teams dragen op hun eigen wijze, met eigen middelen, bronnen en specifieke kennis bij aan actuele intelligence.

Wie ben jij?

Jij bent een specialist die nieuwe en actuele kennis en inzichten op jouw vakgebied met zich meebrengt en deze weet toe te passen in de context van het politiewerkveld. Dat vraagt om intensieve samenwerking, waarbij je actief met anderen afstemt en gezamenlijke doelen nastreeft. Je werkt creatief en komt met vernieuwde oplossingen. Daarbij toon je overtuigingskracht door anderen mee te nemen in je ideeën. Je kunt collega’s en leidinggevenden helder adviseren. Je bent analytisch sterk en weet complexe vraagstukken goed te doorgronden. Ook stel je je ondernemend op en neem je initiatief. Je legt gemakkelijk verbindingen tussen mensen en belangen en bent van nature nieuwsgierig. Daarnaast zoeken wij een teamspeler die hoge eisen stelt aan het werk en voortdurend zoekt naar mogelijkheden en kansen om de kwaliteit te verbeteren. Samen met collega’s binnen de verschillende organisatieonderdelen bedenk je echte oplossingen voor vraagstukken uit de politiepraktijk en werk je met de data die daaruit voortkomt. Ook beschik jij over het vermogen om daadwerkelijk zaken te organiseren.

Daarnaast heb je:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• kennis op het gebied van crypto/blockchain;
• ervaring met data standaarden en validatie;
• bij voorkeur ervaring met big data voorzieningen;
• bij voorkeur ervaring met datavisualisatie.

Wat bieden wij

De standplaats is Amsterdam. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.297,- en maximaal € 5.311,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist A.

Interesse?

Mail met (laura.verhoeven-kinds@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel of mail je met Laura Verhoeven-Kinds, recruiter (06 - 18 18 46 12, laura.verhoeven-kinds@politie.nl).

Solliciteer uiterlijk 17 april 2026 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Een assessment maakt mogelijk deel uit van de selectieprocedure.
• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.