acquisiteur – Team Nationale Inlichtingen

Wat ga je doen?

“Acquisitie is het vak, vertrouwen is het middel, informatie het resultaat!”

Presenteren, informeren, adviseren en (heimelijk) werven. Wil jij binnen het inlichtingendomein op een vernieuwende en uitdagende manier een bijdrage leveren aan de bestrijding van ondermijnende criminaliteit? Als acquisiteur binnen het Team Nationale Inlichtingen (TNI) kan dat. Je levert als acquisiteur proactief een bijdrage aan het inlichtingenproces voor Nederlandse inwinteams. Dit doe je zowel nationaal als internationaal. Als acquisiteur vorm je het gezicht en ben je de ogen en oren voor Inwinning Nederland.

Door presentaties te geven aan relevante groepen, denk aan de private sector maar ook (semi) overheden en non-profitinstellingen, creëer je awareness voor en informeer je over het product inwinning. Daarnaast bouw en onderhoud je een (inter)nationaal netwerk aan gesprekscontacten. Jij weet mensen aan je te binden waardoor zij je informatie toevertrouwen. 

Door het opbouwen van een informatiepositie maak je het mogelijk om de leiding en de inwinningsteams te adviseren over nieuwe trends en ontwikkelingen op het gebied van ondermijnende criminaliteit. Het werven van potentiële informanten voor inwinteams doe je als acquisiteur door mensen te benaderen in verschillende branches en organisaties, uiteraard rekening houdend met afbreukrisico’s. Als acquisiteur heb je binnen TNI ook een belangrijke rol in het verkennen van de mogelijkheden om de informatievoorziening te verbeteren. Hierbij kan je denken aan het detecteren en verkennen van humintkansen die vanuit samenwerking met het buitenland worden aangereikt. Bij het TNI kan je jouw expertise in zetten in een afwisselende en uitdagende functie met internationaal belang.

Waar ga je werken?

Team Nationale Inlichtingen (TNI) is het loket van Inwinning Nederland, bestaande uit Team Criminele Inlichtingen (TCI), Team Openbare Orde Inlichtingen (TOOI), Team Bijzondere Getuigen (TBG) en de Teams Inwinning van verschillende Bijzondere Opsporingsdiensten (BOD). TNI houdt zich bezig met het verwerken van informatie over ernstige misdrijven, zware georganiseerde criminaliteit en openbare orde met een Nederlands belang. Voorbeelden hiervan zijn: moord, overvallen, drugshandel, kinderporno, brandstichting, terrorisme, witwassen, mensenhandel, milieufraude, corruptie, (faillissement)fraude en ernstige openbare ordeverstoringen, bijvoorbeeld in relatie tot voetbalwedstrijden en/of demonstraties. 

Binnen de Teams Inwinning worden inlichtingen verzameld en TNI heeft hier een ondersteunende en coördinerende taak in. Men bouwt op deze manier aan een (inter)nationaal netwerk, waardoor we in Nederland op de hoogte blijven van de laatste trends en ontwikkelingen op het gebied van ondermijnende criminaliteit.

Je komt te werken in de Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies (LO). De LO werkt op nationaal en internationaal niveau aan de bestrijding van zware en georganiseerde criminaliteit, terrorisme, buitenlandse inmenging, drugs- en cybercriminaliteit. Daarnaast ondersteunt de eenheid de politie in heel Nederland met speciale interventies (DSI) en heimelijke operaties. Dit gebeurt in nauwe samenwerking met de regionale eenheden en partners. De LO bestaat uit vier domeinen: 

• Serious Organized and Financial Crime
• High Tech and Environmental Crime
• Interventies en Specialistische Opsporing
• Intelligence en Nationale Dreiging 

Jouw functie valt onder het Domein Intelligence en Nationale Dreiging (DIND). Dit domein richt zich op contraterrorisme, statelijke inmenging en internationale misdrijven. Daarnaast ondersteunt dit domein met zijn intelligence-specialisten de andere domeinen door hen te voorzien van de benodigde intelligence (in de vorm van veiligheidsbeelden, rapportages, enz.).

TNI is een team in opbouw en ontwikkeling. Wij streven naar een divers en inclusief team waar eenieder een bijdrage levert aan deze doorontwikkeling. Je krijgt de vrijheid om binnen de kaders, op professionele en specialistische wijze vorm te geven aan de functie. Krijg jij energie van pionieren, werken aan teamontwikkeling en ben jij een netwerkspecialist? Twijfel dan niet, oriënteer je snel op deze vacature en wellicht kom je snel ons team versterken.

Wie ben jij?

Je kunt verbinden met diverse achtergronden, drijfveren en culturen en draagt bij aan een divers en inclusief team. Je bent sociaal, contactueel vaardig en je bent (politiek) sensitief voor de omgeving waarin je werkt. Daarnaast kun je goed luisteren. Zo ben je ook in staat mensen aan je te binden. Netwerken, ook in het internationale domein, is je op het lijf geschreven, waarbij je in staat bent om snel een in- en extern netwerk op te bouwen.

Analytisch en schriftelijk ben je sterk en je stelt hoge eisen aan de kwaliteit van het werk. Met gevoelige en vertrouwelijke informatie ga je verantwoordelijk om. Vanwege het hoge afbreukrisico is stressbestendigheid een belangrijke competentie. Je beschikt over overtuigingskracht en een gezonde dosis nieuwsgierigheid. Daarnaast ben je energiek en denk je vernieuwend en creatief. Zelfreflectie, passende normen en waarden en een positief-kritische grondhouding zijn voor jou vanzelfsprekend.

Daarnaast heb je:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• relevante werkervaring waaruit blijkt dat je mensen weet te binden;
• bij voorkeur (ruime) opsporingservaring en/of ervaring op het gebied van heimelijk inwinnen;
• bij voorkeur al enige kennis van de regels met betrekking tot het delen van informatie binnen en buiten het TCI en TOOI;
• ruim voldoende tot een goede beheersing van de Engelse taal.

Wat wij bieden

De standplaats is in het midden van het land. Er is ruimte voor 3 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.297,- en maximaal € 5.767,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist A.

Interesse

Mail met recruiter Angelique Pfaff (angelique.pfaff@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben. 

Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• ​Een veiligheidsonderzoek A maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• Kijkend naar de afdeling waar je solliciteert, vragen we je op voorhand terughoudend te zijn met wie je deelgenoot van je sollicitatie maakt.
• Niet alle nevenwerkzaamheden laten zich combineren met het werken als acquisiteur.
• Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.