Vergroot jezelf Kombijdepolitie

senior woordvoerder

De politie Noord-Holland zoekt een senior woordvoerder die van aanpakken weet, van een gevulde snoeppot houdt en snel kan handelen.

Specificaties vacature

Locatie(s):

Haarlem

Organisatieonderdeel:

Eenheid Noord-Holland

Vakgebied(en):

Communicatie, Bedrijfsvoering

Niveau:

HBO BACHELOR

Wat ga je doen?

Als senior woordvoerder ben jij het gezicht van de politie Noord-Holland bij complexe communicatievraagstukken, zoals grootschalige politieoptredens of spraakmakende zaken. Je verzorgt de woordvoering over incidenten en onderzoeken en geeft duiding en uitleg over het werk van de politie. Onze boodschap weet je helder te verwoorden aan de media, zowel in tekst als op sociale media. Je signaleert en analyseert maatschappelijke trends en onderwerpen die van invloed zijn op de beeldvorming van de politie, en je adviseert over maatregelen om deze te verbeteren. Je denkt en handelt in kansen en vertaalt vraagstukken naar een concrete communicatiestrategie. Je blijft alert op nieuwe ontwikkelingen op het gebied van communicatie en woordvoering, en je vertaalt deze naar jouw werk en dat van de afdeling. Je draait mee in het 24/7 piketrooster (en periodiek in het Management piketrooster), wat inhoudt dat je buiten de reguliere dagdiensten bereikbaar en oproepbaar bent, zowel 's avonds en 's nachts als in het weekend. Natuurlijk staat hier een vergoeding tegenover en houden we oog voor een gezonde privé- werkbalans.

Waar ga je werken?

Je werkt in het prachtige centrum van Haarlem, in een van de mooiste politiebureaus van Nederland, op loopafstand van het centraal station. De Afdeling Communicatie van de politie Noord-Holland werkt dagelijks aan het versterken van de identiteit van de organisatie en het opbouwen van de reputatie van de politie. Hierbij vervullen we zowel een interne als externe rol. We zijn verantwoordelijk voor media- en publiekscommunicatie, opsporingscommunicatie, contentcreatie en het beheer van sociale media. De afdeling bestaat uit twee teams: Media en Publiciteit (woordvoering) en Advies en Redactie (adviseurs en contentteam). Gezamenlijk bestaan deze teams uit meer dan 20 collega’s. Elk team wordt inhoudelijk aangestuurd door een coördinator. De teams werken nauw samen op verschillende thema's, zoals Jeugd en Zeden. Collega’s helpen elkaar graag en er wordt veel onderling gespard en gestreden op de padelbaan. Tegelijkertijd wordt zelfstandigheid ook als een waardevolle eigenschap binnen de afdeling beschouwd. 

Wie ben jij?

Je bent een groot communicatietalent; iemand die niet alleen de stem, maar ook het gezicht van de politie wil vertegenwoordigen. Van nature ben je nieuwsgierig en heb je een scherp oog voor wat er binnen het werk van de politie speelt. Je beschikt over kennis van de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van communicatie en sociale media en je begrijpt als geen ander de kracht van online platforms. Het geven van een quote voor de camera gaat je gemakkelijk af. Je hebt sterke redactionele en coachende vaardigheden, bent stressbestendig en hebt oog voor de behoeften van onze klanten. Als sparringpartner kun je goed overweg met leidinggevenden en andere partners. Of je nu een millennial of gen-z'er bent: je begrijpt wat er leeft onder jongeren op sociale media, loopt in de pas met technologische ontwikkelingen en gaat een telefoongesprek niet uit de weg. Je bent je altijd bewust van de politiek-bestuurlijke omgeving waarin je werkt en de dynamiek en verschillende belangen die daarbij horen. We zijn op zoek naar een collega met visie die in staat is om scenario's te bedenken en de verdere ontwikkeling van de Afdeling Communicatie actief ondersteunt en richting geeft. 

Verder beschik je over:

  • hbo (bachelor) werk- en denkniveau*, en bij voorkeur een opleiding journalistiek of communicatie;
  • ervaring als woordvoerder en ervaring in crisiscommunicatie;
  • uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.

Wat wij bieden

De standplaats is Haarlem. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week. Deze uren kunnen over 4 werkdagen verdeeld worden.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling o​​​m in een vaste aanstelling. 

Verder kun je van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 3.661,- en maximaal € 5.767,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
    • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
    • Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
  • een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist B, werkterrein communicatie.


Interesse?

Bel of mail met Roderick de Veen, coördinator media en publiciteit, (06 - 51 17 64 79,  roderick.de.veen@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben. 
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 29 juni 2026 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.


Wat verder belangrijk is

  • De selectiegesprekken vinden plaats op 23 juli 2026.
  • Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot belang. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?

* Je hebt een diploma op hbo (bachelor)-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld​.