financieel medewerker

Wat ga je doen?

Als financieel medewerker houd je je bezig met de aanlevering van gestandaardiseerde financiële mutaties. Onder andere zorg je voor het verwerken van standaard stelposten en terugkomende correcties op de bron. Je controleert en verzorgt de aanvragen tot op- en afvoer van de prestatieverklaarders/budgethouders en je laat het financieel mandaatregister bijwerken. Je controleert boekingen m.b.t. de Werkkostenregeling en voert de correcties aan voor verwerking in het grootboek.

Je kunt door collega's van het Politiedienstencentrum worden aangesproken voor afgebakende financiële/administratieve ondersteuning.  Ook werk je mee aan landelijke of Politiedienstencentrum-gerelateerde uitvoeringstaken. Voor bepaalde aandachtsgebieden, zorg je voor het doorgeven van opdrachten tot facturatie aan debiteuren, je controleert en vult dossiers aan en je zorgt voor het archiveren van financiële stukken.

Waar ga je werken?

De Dienst Financiën van het Politiedienstencentrum bestaat uit de afdelingen Financiële Beleidsondersteuning en Financiële Administratie. De Financiële Administratie bestaat uit vier afdelingen: Gedeconcentreerde Financiële Administratie, Betalingsverkeer, Debiteuren/Crediteuren en Grootboek en Vaste Activa. De medewerkers vallen onder de Afdeling Gedeconcentreerde Financiële Administratie (GFA). De kerntaak van het team is het ondersteunen van de eenheden en het Politiedienstcentrum voor financiële/administratieve taken. Binnen de kleine teams werken wij met een aantal clusters. Hybride werken behoord tot de mogelijkheden. Je dient twee dagen per week te werken op de locatie in Rotterdam.

Wie ben jij?

We zoeken een flexibele collega die de kwaliteit van de bescheiden kan vaststellen, snel ziet wat er niet goed is gegaan en goed formuleert wat het probleem is. Jij bent in staat om correct feedback te geven en nieuwe informatie snel op te pakken. Ook ga je goed om met weerstand. Je hebt er geen probleem mee om te werken in een klein team en beweegt je sociaal handig binnen de afdeling. Je kunt goed omgaan met een veranderende organisatie en natuurlijk kun je goed samenwerken. Tot slot kun jij je mondeling goed uitdrukken en laat je je makkelijk coachen op houding en gedrag.

Om deze functie goed te kunnen vervullen heb je:

• mbo 3 werk- en denkniveau*;
• kennis van de uitgangspunten van een financiële administratie debet en credit;
• uitstekende kennis van kantoorautomatisering
• bij voorkeur ervaring met boekhoudsystemen en/of SAP.

Wat wij bieden

De standplaats is Rotterdam. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week. Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 2.616,- en maximaal € 4.204,- (schaal 7 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • een netto deel van € 377 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is gespecialiseerd medewerker A, werkterrein financiën.

Interesse?

Bel of mail met, Frank Sueters, teamchef Gedeconcentreerde Administraties Eenheden (06 - 53 86 00 70, frank.sueters@politie.nl) of met Leanne van Beek, coördinator Direct Betalen (06 – 46 41 61 76, leanne.van.beek@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 3 juni 2025 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• De sollicitatiegesprekken zullen op donderdag 19 juni en vrijdag 20 juni op de locatie Rotterdam plaatsvinden.
• Een betrouwbaarheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
• Diversiteit brengt andere inzichten die hard nodig zijn voor goed politiewerk. Daarom hebben we jou nodig!

* Je hebt een diploma op mbo 3-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.