digitaal professional - District Zaanstreek-Waterland

Wat ga je doen?

Door de digitalisering van de samenleving speelt criminaliteit zich steeds vaker online af. Bijna alle misdrijven laten digitale sporen achter. Als digitaal professional werk je op een basisteam (Zaanstad of Purmerend) of bij de districtsrecherche en draag je bij aan de digitale doorontwikkeling en verbetering van kennis binnen de basisteams en de districtsrecherche.
Wij hebben ruimte voor 3 fte, waarvan 2 fte verdeeld over beide basisteams en 1 fte voor de districtsrecherche.

digitaal professional districtsrecherche
Je gebruikt openbare technieken om het politiewerk, de opsporing en specialisten in jouw district te ondersteunen. Bij aangiften met een digitale component adviseer en ondersteun je collega’s, en je speelt een actieve rol in opsporingsonderzoeken. Met jouw online skills en cyberbewustzijn help je bij onderzoeken naar digitale delicten en online fraude. Door digitale sporen te analyseren, draag je bij aan het vinden van bewijsmateriaal dat kan leiden tot de aanhouding van verdachten.

Je identificeert en monitort relevante bronnen en personen, en zoekt actief naar digitale sporen om onderzoeken verder te brengen. Je gebruikt social media, internettools en koppelt online informatie aan geografische data. Deze informatie deel je met collega’s en leg je vast in rapporten of processen-verbaal. Hoewel je niet alle digitale skills hoeft te beheersen, ben je leergierig en bereid om jezelf continu te ontwikkelen. Je ziet nieuwe ontwikkelingen, zoals AI, blockchain of cryptovaluta, als kansen om je expertise verder te vergroten en zo jouw team beter te ondersteunen.

Daarnaast werk je samen met wijkagenten, rechercheurs en internetrechercheurs aan complexe onderzoeken. Je maakt je team digitaal vaardiger en laat zien hoe digitale bronnen een onderzoek kunnen versterken. Met jouw expertise sta je klaar voor je team, zowel online als op straat.

Deze dynamische functie vraagt flexibiliteit; je werkt soms onregelmatig en in het weekend. 

digitaal professional basisteam
Een basisteam van de politie is de eerste lijn van de politie die zich richt op de aanpak van criminaliteit en het handhaven van de openbare orde binnen een specifieke regio. Het basisteam bestaat uit diverse medewerkers, zoals wijkagenten, rechercheurs en agenten op straat, die zich richten op de openbare orde, veiligheid en het opsporen van criminaliteit, waaronder ook digitale criminaliteit. Jij als digitaal professional zorgt ervoor dat het basisteam de digitale kennis en vaardigheden heeft om voortvarend aan de slag te gaan met de bestrijding en opsporing van digitale criminaliteit.

In deze functie gebruik je jouw digitale kennis en vaardigheden om collega’s op straat en op het bureau te ondersteunen: Waar vraag je naar in een aangifte? Hoe herken je digitale criminaliteit op straat? En welke vervolgstappen zijn nodig voor een succesvol opsporingsonderzoek? Daarnaast vind je het ook leuk om jouw sociale skills in te zetten om jouw collega’s te coachen en waar nodig te ondersteunen. Het enthousiasmeren van collega’s voor de digitale wereld is vooral belangrijk binnen deze functie!

Je bent op de hoogte van de actuele trends en ontwikkelingen op het internet en alles wat daarbij hoort. Hoewel je niet alle digitale skills al hoeft te beheersen, ben je wel leergierig en bereid om jezelf continu te ontwikkelen. Uiteraard word je daarin ondersteund.

Ten behoeve van de opsporing probeer je relevante informatie te vinden en beschikbaar te stellen aan het team. Hiervoor maak je gebruik van verschillende social media en andere internettools en bronnen. Je bevindingen leg je vast in heldere rapportages of processen-verbaal. Je kunt gevraagd worden om aan te sluiten bij een lopend onderzoek om met jouw specialistische kennis het onderzoek verder te brengen.

Waar ga je werken?

Je gaat werken in het District Zaanstreek-Waterland. Ons district bestaat uit de basisteams Zaanstad en Purmerend, de districtsrecherche en het flexteam.

Basisteam Zaanstad is een team van ongeveer 200 gedreven collega's. Kenmerkend voor ons team is de drive om onze opgaven te destilleren uit maatschappelijke ontwikkelingen. Hierdoor hebben we de afgelopen jaren flinke stappen gezet in de aanpak van wapengeweld, problematische jeugd en het versterken van de verbinding met bondgenoten in onze lokale context. Daarnaast werken we hard aan de borging van probleemgericht werken en het verbeteren van het samenspel binnen ons team en het district. Basisteam Zaanstad is verantwoordelijk voor de politiezorg in de gemeenten Zaanstad, Wormerland en Oostzaan. Dit zorgt voor een veelzijdig werkgebied, met zowel landelijke als grootstedelijke vraagstukken, toerisme, ondermijning en evenementen.

Basisteam Purmerend is een jong en hardwerkend team waarin lerend vermogen en vernieuwing vooropstaan. We zijn volop in ontwikkeling en streven naar kwaliteit. Eigen initiatief en proactiviteit vinden we belangrijk, net als vertrouwen, betrokkenheid en verantwoordelijkheid. Daarmee maken we zowel binnen als buiten het team het verschil. Onlangs zijn we binnen Purmerend verhuisd en je komt te werken in een compleet nieuw, modern gebouw.

De districtsrecherche doet, in samenspraak met de basisteams, onderzoek naar criminaliteit met veel impact en probleemgerichte onderzoeken naar veelvoorkomende criminaliteit. We willen van incidentgericht werken naar een meer probleemgerichte aanpak. Bij deze ontwikkeling hoort het maken van keuzes tussen en binnen onderzoeken, waarbij we ook kijken naar het (maatschappelijke) effect van onze inzet. De samenwerking met partners binnen en buiten onze organisatie is van essentieel belang. Binnen de afdeling is veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

Wie ben jij?

Je bent een initiatiefrijke collega die durft af te wijken van de gebaande paden en zich thuisvoelt in de digitale wereld, opsporing en cybercrime. Met jouw frisse blik zie je kansen in digitale ontwikkelingen en stel je de juiste vragen om waardevolle informatie te verzamelen. Samenwerken is jouw kracht; je helpt het digitale werkgebied verder vorm te geven binnen de basispolitiezorg. Je maakt collega’s digitaal vaardiger en bewust van hoe digitale bronnen een onderzoek kunnen versterken. Met presentaties en workshops deel je jouw (online) skills en (cyber)bewustzijn op een natuurlijke manier. Daarnaast coach je collega’s, bied je nieuwe inzichten, werk je nauwkeurig en presteer je goed onder tijdsdruk. De snel veranderende digitale wereld motiveert je om nieuwsgierig en leergierig te blijven. Daarnaast vragen wij:

• een mbo 4-diploma*, bij voorkeur in de richting van IT, social media en/of cybercrime;
• een boa-diploma (of de bereidheid deze te behalen);
• aantoonbare ervaring met IT en affiniteit met betrekking tot open bronnen- en internetonderzoek en - technieken;
• kennis van de Engelse taal in woord en geschrift.

Wat wij bieden

De standplaats is Zaandijk of Purmerend. Er is ruimte voor 3 fte. Het betreft een tijdelijke functie voor maximaal twee jaar voor 36 uur per week. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.052,- en maximaal € 4.735,- (schaal 8 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 377 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is senior intake & service. 

Interesse?

Bel voor meer informatie over de functie:

• Nathalie Terol - 06-1234 43 95 - Basisteam Zaanstad
• Jaap Molenaar - 06-8317 33 09 - Basisteam Purmerend
• Sander Faber - 06-107851 89 - Districtsrecherche Zaanstreek-Waterland

Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel of mail je met Jay Khan, recruiter (06 - 28 46 00 41, jay.khan@politie.nl).

Solliciteer uiterlijk 19 januari 2025 via de sollicitatiebutton. Geef in je motivatiebrief duidelijk aan of je solliciteert op een basisteam (en welke) of de districtsrecherche.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek en een assessment maken deel uit van de selectieprocedure.
• Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity kombijdepolitie.nl/it 
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

* Je hebt een diploma op mbo 4-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.