specialist ruwe data - Team Digitale Opsporing

Wat ga je doen?

Als specialist ruwe data bij het Team Digitale Opsporing maak je binaire en ongestructureerde data inzichtelijk voor de opsporing. Denk hierbij aan het reverse engineeren van datadumps van flash chips en videosystemen, decoderen van gesloten dataformaten en het ontsleutelen van data. Je schrijft scripts om de ruwe data om te zetten naar gangbare formaten. Tevens maak je data uit datataps inzichtelijk. Je adviseert bij grootschalige en/of complexe onderzoeken en levert input voor het tactisch proces. Daarbij leg je de verbinding met externe partners en vertaal je trends naar werkprocessen. Bevindingen leg je helder en gestructureerd vast, zodat het onderzoeksteam deze kan gebruiken voor het einddossier. Soms moeten grote hoeveelheden data in korte tijd onderzocht en geanalyseerd worden. Je herkent afwijkende patronen, concludeert, rapporteert en adviseert over verder politieonderzoek of een effectieve aanpak op basis van de resultaten. Omdat de werkzaamheden ook buiten kantoortijden plaatsvinden zal je ook voor piketdiensten ingezet worden. Naast het specialistische karakter van deze functie wordt je ook generiek opgeleid, zodat jouw digitale kennis ook ingezet kan worden bij acties zoals doorzoekingen en optreden op een plaats delict.

Verder bestaan je werkzaamheden uit:

• de vertaling van gegevens naar informatie en het leggen van verbanden tussen losse gegevens om hier een logisch geheel van te maken;
• implementatie van data-analyse-methodes en -technieken binnen de opsporing, waarbij je rekening houdt met toekomstige ontwikkelingen;
• meedenken over de trends en ontwikkelingen en meewerken aan ontwikkeling van data-analyse-producten.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij het Team Digitale Opsporing (TDO), een onderdeel van de Dienst Regionale Recherche van de Eenheid Rotterdam. Het TDO vormt samen met de digitale platformen een digitaal netwerk binnen de eenheid Rotterdam en is de basis van het digitale specialisme waar de hele eenheid een beroep op kan doen.

Wie ben jij?

Je hebt ruime inhoudelijke kennis van computersystemen, specifiek op het gebied van bestandssystemen en bestandsformaten. Je kunt achterhalen hoe een datastructuur is opgebouwd door middel van analyse met een hex-editor, door broncode te lezen, of een specificatie door te spitten als deze voorhanden is. Je draait je hand er niet voor om (eenvoudige) versleuteling ongedaan te maken. Je onderscheidt gemakkelijk hoofd- en bijzaken en brengt informatie uit diverse bronnen met elkaar in verband. Analyses kun je omzetten in concrete oplossingen.

Ook ben je analytisch sterk, kritisch, en kun je tactvol communiceren. Feiten kun je helder en gestructureerd vastleggen en presenteren. Je toont initiatief, signaleert kansen en bent alert op trends en ontwikkelingen. Je beschikt over voldoende inhoudelijke kennis en ervaring om collega’s binnen en buiten het team vakinhoudelijk te coachen. Je bent geduldig, vastberaden, verbindend en nieuwsgierig. 

Verder vragen we om:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau* en bij voorkeur een opleiding in de Informatica, of vergelijkbare richting;
• ruime programmeerervaring, bij voorkeur in ieder geval in Python en een low level taal als C of C++;
• ervaring met hex editors, Linux, databases, en netwerktechnologie;
• een rijbewijs B, omdat je voor de functie regelmatig op verschillende locaties moet zijn.

Wat wij bieden

De standplaats is Rotterdam. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling. Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.661,- en maximaal € 5.767,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist B..

Interesse?

Bel of mail met Rob Witteman, Teamleider Team Digitale Opsporing (06-15038814, rob.witteman@politie.nl ) als je meer informatie over de functie wilt hebben. Voor vragen over de sollicitatieprocedure mail je met Max Leber, recruiter (max.leber@politie.nl)

Solliciteer uiterlijk xxx 2026  via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• Een veiligheidsonderzoek en omgevingsonderzoek  en een assessment maken deel uit van de selectieprocedure.
• De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot belang. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.