secretarieel medewerker ondernemingsraad

Wat ga je doen?

Als secretarieel medewerker Ondernemeningsraad zorg je samen met het dagelijks bestuur van de Ondernemingsraad (OR) voor een goed functionerend secretariaat. Je werkzaamheden bestaan onder meer uit agenda- en archiefbeheer en het ondersteunen bij de voorbereiding van overleggen. Ook het notuleren en monitoren van de voortgang van voortvloeiende actiepunten vallen onder jouw takenpakket. Hiernaast zijn er nog enkele secretariële taken die je in afstemming met het dagelijks bestuur vormgeeft. Een specifieke behoefte van de OR is het meewerken aan de communicatie richting de achterban in de vorm van nieuwsbrieven en publicaties op het interne netwerk. De genoemde activiteiten stem je af met de adviseur/ambtelijk secretaris van de Ondernemingsraad.

Het werk van de secretarieel medewerker is voor een belangrijk deel gericht op de vaste overlegmomenten van de ondernemingsraad en het dagelijks bestuur die hoofdzakelijk in het midden van het land plaatsvinden.  Daarnaast beschik je over een grote mate van autonomie en heb je de mogelijkheid om tijd- en plaatsonafhankelijk te werken. 

Waar ga je werken?

De OR van de Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies (LO) is één van de veertien ondernemingsraden bij de politie en is ingesteld in het belang van het goed functioneren van de organisatie in al haar doelstellingen. De raadsleden zijn allemaal collega's van de eenheid LO en komen frequent bij elkaar. Als secretarieel medewerker maak je zelf geen onderdeel uit van de OR, maar werk je formeel bij de afdeling Bestuursondersteuning. Je bent de vaste secretarieel ondersteuner van de OR en voert je werkzaamheden uit onder verantwoordelijkheid en aansturing van het dagelijks bestuur van de OR. 

Wie ben jij?

Jij bent een flexibele, stressbestendige en klantgerichte collega met een proactieve instelling. Ervaring met het werk van een OR en het werken binnen een overheidsorganisatie strekt tot voordeel. Uiteraard ben je integer en representatief. Je kunt goed organiseren en vindt het leuk om te ondersteunen in een bestuurlijke omgeving waar veel verandert. Daarbij is gevoelige informatie bij jou in goede handen en kun je omgaan met tegenstrijdige belangen. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden (in woord en geschrift) en bent gewend veel te notuleren. Vanzelfsprekend kun je goed werken met Microsoft Office en ben je bedreven in het stellen van prioriteiten. Ook zelfstandig werken gaat je goed af. 

Verder beschik je over:

• mbo 3 werk- en denkniveau*, en bij voorkeur een secretariële opleiding;
• ervaring in een soortgelijke functie, en bij voorkeur bij een grote publieke of commerciële organisatie;
• inzicht in en kennis van het functioneren van een complexe organisatie.

Wat wij bieden

De standplaats is Driebergen-Rijsenburg. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 24 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling o​​​m in een vaste aanstelling. 

Verder kun je van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 2.696,- en maximaal € 4.331,- (schaal 7 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is secretarieel medewerker.

Interesse?

Bel met Joris Huijer, voorzitter ondernemingsraad LO (06 - 39 01 37 49, Joris.Huijer@politie.nl), als je meer informatie over de functie wilt. 
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 23 maart 2026 via de sollicitatiebutton. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• De selectiegesprekken vinden plaats op 15 en 16 april 2026.
• Een betrouwbaarheids- en een omgevingsonderzoek maken deel uit van de selectieprocedure.
• De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot belang. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?

* Je hebt een diploma op mbo 3-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.