digitaal medewerker wijk - Eenheid Den Haag

Wat ga je doen?

Onze samenleving wordt steeds digitaler. Daarnaast veranderen wereldwijde technologische ontwikkelingen onze samenleving fundamenteel en continu. Die verandering gaat steeds sneller. De grens tussen wijk en web vervaagt. De omgeving waarin we werken wordt in hoog tempo ingewikkelder en steeds minder voorspelbaar. Hierdoor komt er meer en ander werk met een andere dynamiek op ons af en moeten we ons werk op een andere manier doen. Maar wij zijn er. Op straat. Op het web. In het hart van de samenleving.

Als digitaal medewerker wijk ben je een cruciale schakel in het waarborgen van de veiligheid binnen jouw werkgebied, zowel online als offline. Stel je voor: je hoort via de meldkamer dat collega’s van jouw basisteam gestuurd worden naar een melding dat een scholier online heeft aangegeven met een wapen naar school te gaan. Je aarzelt geen moment en voert een snel en efficiënt OSINT-onderzoek (Open Source Intelligence) uit om de online gegevens van de scholier te achterhalen. Deze informatie stuur je direct door naar het Informatieknooppunt, dat er verder mee aan de slag gaat. Intussen ga je naar de school om je collega’s te ondersteunen. Samen met digitaal specialisten leg je meerdere digitale sporen vast, wat al snel leidt tot de identificatie en aanhouding van de scholier.

Na een week ben je terug op de school om tijdens een ouderavond, samen met de gemeente, uitleg te geven over de dreiging. Je vertelt wat er is gedaan en geeft ouders tips om hun kinderen in de online wereld beter te begeleiden. Daarnaast verzorg je voor de leerlingen lessen over online veiligheid, waarbij je hen bewust maakt van de gevaren op het internet.

Je collega's weten je steeds beter te vinden met hun digitale vragen. Je geeft trainingen in digitale basisvaardigheden en sluit aan bij aangiftes van ernstige cybercrime-incidenten, zoals een bedrijf dat is getroffen door gijzelsoftware. Jij weet wat er moet gebeuren en zorgt ervoor dat de politie als een betrouwbare digitale partner wordt gezien.

Wil jij ook zo’n collega zijn? Dan zijn wij op zoek naar jou! Wie dacht dat de digitaal medewerker wijk alleen maar achter zijn computer zit, heeft het mis. Als digitaal medewerker wijk ben je een verbinder en een ambassadeur in de digitale uitdagingen, zowel in de wijk als achter je computer. Met jouw inzicht weet je in- en externe partners te vinden om samen de digitale wereld veiliger te maken. Daarnaast ben je in staat jouw collega’s te ondersteunen en ze digitaal vaardig(er) te maken. Binnen de politie hebben we inmiddels veel digitale specialisten en jij weet die te vinden als je er zelf niet uitkomt.

Het is een operationele functie, wat inhoudt dat je, indien van toepassing, bereid bent om te werken in onregelmatige diensten, waaronder vroege en late diensten, en/of in het weekend. Wil je weten of de functie van digitaal medewerker iets voor jou is? Test dan je digitale skills met de nieuwe game operatie1337.

Meer verhalen? Lees, luister en bekijk de verhalen uit de praktijk en luister naar deze aflevering van Boeiend, de podcast!

Waar ga je werken?

De Eenheid Den Haag is, met zeven districten bestaande uit in totaal 28 basisteams, een grote eenheid en kent veel verscheidenheid tussen de diverse districten. Ben jij iemand die van pionieren houdt, die zijn creativiteit graag met ons wil delen op het vlak van digitaal werken, dan bieden we jou een uitdagend werkgebied. Zo is er de stad Den Haag die, naast de gebruikelijke drukte van een grote stad, bekend staat om de vele ambassades en natuurlijk het Binnenhof. Maar naast Den Haag kent onze eenheid nog meer steden zoals Leiden, Delft, Rijswijk,  Leidschendam-Voorburg en Zoetermeer. De eenheid omvat ook de Bollenstreek, met de internationaal bekende Keukenhof. Daarnaast heeft de eenheid een groot kustgebied en vindt er veel land- en tuinbouw plaats. Er gebeurt dus een heleboel in de Eenheid Den Haag.

We zoeken naar een goede match tussen de digitaal medewerker en het basisteam waar je komt te werken. Daarbij houden we natuurlijk ook rekening met jouw voorkeur. Geef in je motivatie aan naar welke top drie basisteams je voorkeur uitgaat. Op dit moment zijn we op zoek naar digitaal medewerkers voor de basisteams, De Heemstraat, Overbosch, Beresteinlaan, Zuiderpark, Laak, Zoetermeer, Voorburg-Leidschendam, Delft, Rijswijk, Leiden Noord & Leiden Zuid. 

Wie ben jij?

Wij zoeken iemand die communicatief sterk is en digitale kennis goed kan overbrengen naar collega's, bijvoorbeeld door het geven van presentaties. Je bent in staat om trends op social media te volgen en weet wat er speelt in de digitale wereld. Je maakt slim gebruik van de beschikbare mogelijkheden om informatie van het internet te halen (OSINT). Je hebt oog, oor én hart voor de mens en weet wat de burgers van ons verwachten. Met jouw ondernemende houding toon je lef en heb je een open blik. Creativiteit is een must; je denkt buiten de gebaande paden en durft nieuwe wegen te verkennen. Je bent overtuigend, kunt prioriteiten stellen en weet hoe je mensen effectief kunt laten samenwerken. Door je open houding benaderbaar voor alle bewoners, van burger tot burgemeester, en intern zoek je actief de verbinding met afdelingen als ICT, Functioneel Beheer, de districtsrecherche en het Cybercrimeteam. Tenslotte ben je flexibel en bereid om onregelmatige diensten te werken, evenals beschikbaar te zijn voor de afhandeling van incidenten.

Verder heb je:

• minimaal een mbo 4 werk- en denkniveau*;
• een BOA-certificaat of de bereidheid deze te behalen;
• affiniteit met digitaal werken en sociale media;
• bij voorkeur ervaring met OSINT en het creëren van content.

Kom jij ons team versterken?

Wat wij bieden

De standplaats voor deze functie is Den Haag, Zoetermeer, Voorburg, Delft, Rijswijk, Leiden, Er is ruimte voor 10 fte. Het betreft een tijdelijke functie voor maximaal twee jaar, intentie tot 3 jaar, voor 36 uur per week. 

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.083,- en maximaal € 4.783,- (schaal 8 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is senior intake & service.

Interesse?

Kom naar de voorlichting op donderdag 22 januari 2026 om aan de Yp, Katschiplaan 10 te Den Haag. Hiervoor kun je je aanmelden via: loes.eberwijn@politie.nl. Inloop is vanaf 19.00 uur en de voorlichting start om 19.30 uur.

Bel of mail met Kevin Hoogendoorn (kevin.hoogendoorn@politie.nl, 06 - 10 41 08 00) als je meer informatie over de functie wilt hebben. Voor vragen over de sollicitatieprocedure mail je met recruiter Melissa Sari (melissa.sari@politie.nl).

Solliciteer uiterlijk 3 februari via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• De selectiegesprekken vinden plaats op 9, 12 en 20 februari.
• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek en eventueel het opvragen van referenties en een assessment maken deel uit van de selectieprocedure.
• Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?
• Onregelmatige diensten horen bij deze functie alsmede mogelijke inzet voor de afhandeling van incidenten. 

* Je hebt een diploma op mbo 4-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.