stage Leren van Geweld

Wat ga je doen?

De stage richt zich op het herzien en versterken van het systeem rondom het leren van geweld in het 
basispolitieonderwijs (BPO), met als doel het bevorderen van een lerende organisatie. 

Binnen de Politieacademie worden aspiranten opgeleid tot agenten. Tijdens deze opleiding komen zij in aanraking met alle facetten van het politievak, waaronder het toepassen van geweld. Hoewel geweldsaanwendingen door operationele agenten zorgvuldig worden geregistreerd, geanalyseerd en benut voor leer- en verbeterinterventies, blijkt uit eerder onderzoek dat dit proces voor aspiranten verder verbeterd kan worden. Niet in alle gevallen blijken aspiranten goed bevraagd te worden over de feitelijke toepassing, besluitvorming en professionaliteit van het handelen. Hierdoor ervaren aspiranten deze gesprekken in voorkomende gevallen minder als leeractiviteiten. 

Om het BPO te versterken en een cultuur van continu leren te stimuleren, richt deze stage zich op het (her)ontwerpen van een systematisch, transparant en betekenisvol leersysteem rondom geweldsaanwendingen van aspiranten met de volgende kernactiviteiten:

• het verdiepen van bevindingen uit eerder onderzoek, gericht op de huidige stand van zaken rondom het leren over geweld door aspirant-studenten;
• onderzoek doen naar de leerbehoeften van aspiranten en het verkennen van didactische concepten voor ervaringsleren;
• het ontwerpen van een vernieuwd leersysteem en adviseren hoe dit geïmplementeerd kan worden binnen de Politieacademie en politie.

Tijdens deze stage leer je hoe je complexe leerprocessen binnen een professionele organisatie zelfstandig onderzoekt en verbetert. Je ontwikkelt vaardigheden in het analyseren van onderwijs- en begeleidingssystemen en het in kaart brengen van leerbehoeften. Daarnaast leer je ontwerpmatig werken door het ontwikkelen van nieuwe interventies die bijdragen aan een lerende organisatie. Je verdiept je in het leren van praktijksituaties en de professionele reflectie die daarbij hoort. Tot slot leer je hoe je je onderzoeksbevindingen vertaalt naar praktische adviezen voor duurzame verandering binnen het BPO. Er is ruimte voor je eigen initiatief en creatieve ideeën, en de stageperiode is flexibel in te richten. 

Waar ga je werken? 

De Politieacademie is het onderwijs en kennisinstituut voor de politie. De Politieacademie bestaat uit vier sectoren, ieder met zijn eigen taak. De sector basispolitieonderwijs (BPO) leidt aspiranten op tot startbekwame politiemedewerkers waarin leren op de academie en in de praktijk wordt gecombineerd. Het hoger politieonderwijs (HPO) biedt geaccrediteerde bachelor- en masteropleidingen aan voor zowel nieuwe als ervaren politiemedewerkers. Het vakspecialistische politieonderwijs (VPO) biedt voor circa 30.000 politiemedewerkers jaarlijks trainingen. Als laatste verzorgt Kennis & Onderzoek (K&O) wetenschappelijk praktijkgericht onderzoek in aansluiting op de Strategische Onderzoeksagenda Politie. Deze sectoren worden daarbij ondersteund door een overkoepelende staf. 

De stage vindt dan ook plaats in een samenwerking tussen K&O en staf. De student wordt inhoudelijk begeleid door inhoudsdeskundigen van K&O. Onderwijskundige en onderzoeksbegeleiding vindt plaats door een collega van de staf en een collega van K&O. 

 Wie ben jij? 

Je bent een wo-masterstudent onderwijswetenschappen die graag zelfstandig werkt, initiatief neemt en actief meedenkt. We verwachten dat je proactief bent in het oppakken en vormgeven van je stageopdracht. Je schrijfvaardigheid is op wo-niveau voldoende ontwikkeld. Je krijgt energie van het analyseren en verbeteren van leerprocessen binnen professionele organisaties en hebt affiniteit met praktijkleren. Je werkt graag aan het in kaart brengen van leerbehoeften en ontwerpt op basis daarvan concrete, onderbouwde en betekenisvolle verbeteringen.  

Wat wij bieden

De standplaats is in Apeldoorn, maar je krijgt ook de kans om regelmatig praktijklocaties in het land te bezoeken en een waardevol netwerk op te bouwen binnen de organisatie. De beoogde startdatum is medio april 2026, later starten is bespreekbaar. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• Het betreft een functie voor maximaal 36 uur per week, het aantal uur stemmen we in overleg af;
• Je ontvangt een stagevergoeding van €697,50 bruto per maand o.b.v. een 36-urige werkweek;
• Begeleiding door twee betrokken onderwijskundigen van de Politieacademie.

Interesse?

Mail met Fiona Engbers, onderwijskundige of Yente Geelen, wetenschappelijk onderzoekers (bruggenbouwers@politieacademie.nl) als je inhoudelijk meer informatie over deze stageplek wilt hebben. 
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088-6622300.

Solliciteer uiterlijk 22 februari via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

• Het overleggen van een VOG en het ondertekenen van een geheimhoudingsverklaring maakt deel uit van de selectieprocedure. Je kunt alleen starten als wij in het bezit van deze documenten zijn;
• je volgt onderwijs bij een reguliere onderwijsinstelling en vanuit deze onderwijsinstelling heb je een stageopdracht;
• goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?