docent Integrale Beroepsvaardigheidstraining

Wat ga je doen?

In deze functie richt je je op onderwijs rondom geweldsbeheersing. Jij staat aan het fundament van de vorming van nieuwe politiecollega’s en hebt daarmee grote invloed op hoe zij het politiewerk leren kennen en ervaren. Je geeft les en begeleidt studenten bij het gebruik van geweld en geweldsmiddelen, en bij de toepassing van technische en tactische procedures. Je leert hen vaardigheden die essentieel zijn voor veilig politiewerk en helpt ze om onder druk verantwoorde en soms complexe keuzes te maken.

Bij de Politieacademie staat integraal onderwijs centraal, altijd zo dicht mogelijk bij de praktijk. Als IBT-docent werk je daarom nauw samen met collega’s uit andere vakgroepen, zoals Recht, Gedrag en Professionele beroepsidentiteit. Samen zorgen jullie ervoor dat studenten zien hoe deze vakgebieden elkaar raken en versterken. Deze wisselwerking zorgt voor een sterke vorming van nieuwe politieprofessionals.

De studenten die je gaat doceren verschillen qua achtergrond. Er zijn studenten die de opleiding versneld volgen en al een hbo- of wo-diploma bezitten, daarnaast zijn er studenten die na havo/vwo met de opleiding starten. De doelgroep kenmerkt zich als geïnteresseerde professionals die alles van je vak willen weten. Een belangrijk onderdeel van je werk is dan ook dat je de maatschappelijke actualiteit en ervaringen uit het politiewerkveld meeneemt de klas in. Zo blijft het onderwijs levend, relevant en herkenbaar. Daarnaast beoordeel je competenties, evalueer je leeractiviteiten en begeleid je studenten in hun professionele ontwikkeling. Daarmee ben je tegelijk docent, examinator en coach en voor de politiecollega’s van morgen.

Waar ga je werken?

In Apeldoorn vind je de concernlocatie van de Politieacademie, de enige plek in Nederland waar het hoger politieonderwijs wordt verzorgd. Binnen de Sector Hoger Politieonderwijs (HPO), een jonge en dynamische sector, worden vier bacheloropleidingen en vier masteropleidingen aangeboden (en momenteel nog verder ontwikkeld). Hier komen kennis, onderzoek en competentiegericht onderwijs samen met de praktijk van het politiewerk. De Politieacademie speelt actief in op maatschappelijke ontwikkelingen en vertaalt deze naar onderwijs waarin vakkennis, vaardigheden en beroepshouding centraal staan.

Je komt terecht in het Docententeam Politieagent/wijkagent in Apeldoorn. Bij de samenstelling van teams zorgen we altijd voor een mix van kwaliteiten, kennis en ervaring, zowel didactisch als politiekundig. Door samen te werken en van elkaar te leren, krijg jij de kans om je verder te ontwikkelen als docent. Daarbij kun je rekenen op goede begeleiding en ondersteuning vanuit ervaren collega’s en docentbegeleiders.

Wie ben jij?

Als docent IBT draag je actief bij aan toekomstbestendig politieonderwijs waarin vakinhoud, onderzoek en praktijk samenkomen. Je beheerst zowel pedagogische als didactische vaardigheden en weet studenten op de juiste manier te begeleiden. Dat doe je door vernieuwende werkvormen in te zetten die niet alleen vaardigheden aanleren, maar ook bijdragen aan hun professionele identiteit en mentale weerbaarheid. Wij zoeken een professionele en gedreven docent met een duidelijke visie op onderwijs. Jij beschikt over de kennis en vaardigheden om dit docentschap binnen het politieonderwijs met overtuiging vorm te geven.

Flexibiliteit en groei zijn voor jou vanzelfsprekend: je ontwikkelt jezelf voortdurend door te werken, te onderzoeken en te creëren. Je bent communicatief sterk, vakinhoudelijk deskundig en weet studenten te trainen en te coachen. Daarnaast ben je resultaatgericht, intercultureel sensitief en een echte teamspeler die verantwoordelijkheid neemt voor de uitvoering en ontwikkeling van het onderwijs. Je hebt een scherp oog voor operationeel politiewerk en kunt dit vertalen naar passend en relevant onderwijs voor onze studenten.

Verder heb je:

• mbo 4 werk -en denkniveau*;
• recente ervaring op het volledige gebied van IBT;
• een docentenopleiding IBT.

Wat wij bieden

De standplaats is Apeldoorn. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor minimaal 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling om in een vaste aanstelling.

Verder kun je van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.232,- en maximaal € 5.207,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 377,- per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is docent B.

Interesse?

Bel of mail met  Lars de Jong (06 – 52 25 22 23, lars.de.jong@politieacademie.nl) of Yaël Tersluijsen (06 – 83 80 95 29, yael.tersluijsen@politieacademie.nl) als je meer informatie over de functie wil hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 19 januari 2026 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot belang. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?

* Je hebt een diploma op mbo 4-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.