bedrijfsvoeringsadviseur

Wat ga je doen?

Als adviseur ben je werkzaam in de bedrijfsvoering van de eenheid. Het Politiedienstencentrum (PDC) verzorgt de bedrijfsvoering voor de Politie en vanuit het PDC wordt een adviesrol georganiseerd van bijvoorbeeld de HR-adviseurs aan de sectorhoofden en teamchefs. Jouw advisering is vooral gericht op informatiemanagement/informatievoorziening en facilitair management. Je bent hiervoor aanspreekpunt voor een cluster van diensten. Je adviseert de lijn op bedrijfsvoeringvraagstukken, waarbij het vooral gaat om een procesmatige rol. Uit complexe (veiligheids)vraagstukken destilleer je de onderbouwde vraagarticulatie voor de bedrijfsvoering (voornamelijk voor zaken die niet standaard afgehandeld kunnen worden), draag je zorg voor adequate opvolging en stem je dit af met de lijn, de gedeconcentreerde medewerkers van het PDC en de staf.

Ook vertaal je de impact van landelijke bedrijfsvoering implementaties en veranderopgaven en waar nodig implementeer je deze. Je bereidt de inbreng van de lijn in de overleggen met de relatiemanagers van het PDC voor. Je hebt een signalerende rol, door de tevredenheid over de kwaliteit & integraliteit van het aanbod en samenspel met de bedrijfsvoering te monitoren, mee te denken en waar nodig op te schalen via de lijn.

Je zult werkzaam zijn in de bedrijfsvoering voor de diensten: DRR, DRIO, DROS, DROC, Staf en bedrijfsvoering.  

Waar ga je werken?

De Eenheid Noord-Holland heeft zich afgelopen jaren gericht op de doorontwikkeling van de bedrijfsvoering naar de Dienst Bedrijfsvoering. Je gaat werken in een dynamische omgeving. De belangrijkste doelstellingen zijn om de diensten en de districten bedrijfsmatig beter te laten functioneren door de samenwerking tussen operatie en bedrijfsvoering te intensiveren, de bedrijfsvoering tijdig bij (operationele) vraagstukken te betrekken en meer inzicht te krijgen in de vraagarticulatie van de eenheid, zodat vraag en aanbod beter op elkaar afgestemd kan worden.

Wie ben jij?

Je bent nieuwsgierig en communicatief. Je hebt een interesse in zowel de bedrijfsvoering als de operatie waardoor je beide werelden goed kunt vertegenwoordigen. En je weet hierbij de juiste balans te vinden. Het schrijven van adviezen gaat je gemakkelijk af en je kunt hoofd- en bijzaken gemakkelijk onderscheiden. Je bent je bewust van het krachtenveld waarin de politieorganisatie opereert. Het opbouwen en onderhouden van verschillende netwerken die je nodig hebt om mee samen te werken gaat je bijzonder goed af. Je pakt tijdig de regie op eventuele issues. Hierbij werk je flexibel, onafhankelijk en weet je zelfstandig zaken in beweging te krijgen. Vanzelfsprekend ben je analytisch, slagvaardig en sta je stevig in je schoenen. Je hebt overzicht over de hoeveelheid werk en kunt de juiste prioriteiten stellen.

Verder vragen wij:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• ruime kennis en werkervaring op het gebied van bedrijfsvoering.

Wat wij bieden

De standplaats is Haarlem. Er is ruimte voor 0,94 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week. 

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling o​​​m in een vaste aanstelling. 

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.661,- en maximaal € 5.767,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist B.

Interesse?

Bel met Joyce van Leeuwen (06 - 51 15 62 26, joyce.van.leeuwen@politie.nl ) of Chantal Pesch (06 - 55 55 93 00, chantal.pesch@politie.nl) voor meer informatie over de functie.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer uiterlijk 5 mei 2026 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

• De selectiegesprekken vinden plaats op 22 mei 2026.
• Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot belang. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?

* Je hebt een diploma op hbo (bachelor)-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld​.