Kom bij de politie Maak er politiewerk van
Naar overzicht vacatures

UX coördinator

Wil jij helpen om de user experience van de politie-applicaties en -voorzieningen op een hoger niveau te brengen? De IV-organisatie heeft plek voor een UX coördinator die in staat is om een team van UX professionals vakinhoudelijk aan te sturen en te motiveren. De UX coördinator/lead zorgt er ook voor dat de UX designers op de juiste plekken worden ingezet binnen de organisatie.

Locatie(s): Zwolle, Odijk
Organisatieonderdeel: Politiedienstencentrum
Vakgebied(en): Management
Niveau: HBO

Wat ga je doen?

Als coördinator UX Design zet jij de richting en kaders uit om de UX designers in staat te stellen goed werk te leveren. Je zorgt voor een juiste toepassing van UX Design in het ontwikkelproces en ondersteunt het werk van de designers. Daarnaast blijf je werken aan het borgen van UX in de organisatie en schakel je met belanghebbenden. Je houdt rekening met de verschillende bestaande en komende projectstructuren. De UX coördinator verdeelt de resources over de projecten en weet welke UX-activiteiten nodig zijn om kwalitatief hoogwaardige toepassingen te realiseren. Bovendien ontwikkelt de UX coördinator in nauwe samenwerking met het team de diensten, producten en templates die nodig zijn binnen de organisatie om de UX-kwaliteit te waarborgen en verbeteren.

Als UX coördinator ben jij verantwoordelijk voor het:

  • inspireren en stimuleren van UX designers om bruikbare, gebruiksvriendelijke en goede applicaties te helpen ontwikkelen;
  • bewaken, monitoren en verder verfijnen van de toepassing van UX Design;
  • ondersteunen bij het neerzetten van de UX Design strategie binnen de organisatie en zorgen voor onderlinge UX kennisdeling en -uitwisseling;
  • uitdragen en de verdere implementatie van het Design System en het beschikbaar stellen van de juiste ondersteuning in tooling en faciliteiten;
  • leveren en borgen van kwaliteit in de vakmatige taken;
  • coachen en begeleiden van de interne UX designers in hun carrièreontwikkeling en het creëren van een inspirerende en energieke werkomgeving;
  • meenemen van de verschillende stakeholders als de Business, Techniek, Security, MarCom.

Waar ga je werken?

Je gaat werken binnen de Sector Gegevensgebruik en -beheer (GGB+) van de Dienst IM. De Sector GGB+ werkt met competence centers waarin de specifieke expertise geborgd wordt en als kader en ondersteuning werkt voor de organisatie. Het UX Competence Center richt zich op de ondersteuning ten behoeve van de kwaliteit van de gebruikerservaring (UX) van de digitale applicaties en voorzieningen.

De Dienst ICT en Dienst IM hebben samen het Productiehuis opgezet, waarin alle applicaties van de Politie Scrum/Agile worden ontwikkeld en beheerd. Met ruim 1600 medewerkers ondersteunen zij de gehele politie op het gebied van ICT en informatievoorziening. Het Productiehuis is een programma waarin de diensten IM en ICT samen de IV-organisatie vormen en samen met de operatie bouwen aan een betrouwbare en flexibele informatievoorziening voor de politie. Hierdoor komt 'blauw' (de operationele politiemedewerker) aan het stuur en wordt ICT van de collega's waarvoor het bedoeld is. Het bouwen gebeurt in multidisciplinaire DevOps-teams die gekoppeld zijn aan een cluster. Tientallen applicaties worden op deze manier beheerd, verbeterd en vernieuwd. Onze gezamenlijke missie is het regisseren en (bege)leiden van de IV-architectuur, met samenhang in het innovatieve IV-landschap die de politie nodig heeft om haar doelstellingen te realiseren.

Wie ben jij?

De UX coördinator heeft de drive om mee te werken aan een veilig Nederland. Je onderscheidt je als een gedreven, ondernemende, resultaatgerichte professional. Je bent communicatief, analytisch en leergierig. Je bent in staat om bruggen te slaan tussen de operatie en de wereld van de ICT. Je acteert vanuit het geheel en doorziet onderlinge verbanden. Je hecht veel waarde aan samenwerken en kennis delen. Je bent klant- en kwaliteitsgericht en in staat om mensen met de juiste argumenten te overtuigen. Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en netwerken kan je hierbij goed van pas komen.

Verder vragen wij:

  • een hbo-diploma;
  • minimaal 10 jaar ervaring in User Experience Design;
  • minimaal 3 jaar ervaring in een coördinerende/aansturende rol;
  • ervaring in een Agile en DevOps-ontwikkelomgeving;
  • ervaring op het gebied van accessibility en het toepassen van webrichtlijnen;
  • ervaring met het faciliteren van workshops;
  • goede communicatieve en presentatieve vaardigheden.

Wat wij bieden

Er is ruimte voor 1 fte voor standplaats Zwolle/Odijk. Je kunt ook werken op andere locaties, in voornamelijk Midden-Nederland en soms daarbuiten. De politie voorziet in voldoende mogelijkheden om tijd- en plaats onafhankelijk te werken, om samenwerking in het gehele land mogelijk te maken. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een vaste aanstelling, waarbij een proeftijd van 1 jaar van toepassing is.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 4.134,- en maximaal € 5.885,- (schaal 12 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist D, werkterrein informatie & communicatietechnologie.

Interesse?

Bel of mail met Casper Oudejans, teamchef sector GGB+ (06 - 51 01 71 26, casper.oudejans@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met het Frontoffice Recruitment & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 27 november 2020 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

  • Een veiligheidsonderzoek en een assessment kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

Meer weten?

Neem dan contact op met:

Carola Koetsier

recruiter

carola.koetsier@politie.nl

06 - 18 14 48 94