Kom bij de politie Maak er politiewerk van

regionaal coördinator - Lokale ICT-Ondersteuning

ICT-dienstverlening waar je 24/7 op kunt rekenen. Dat is wat de medewerkers van het Team Lokale ICT-Ondersteuning aan alle politiemedewerkers wil bieden. Voor ons team zijn we op zoek naar een regionaal coördinator, die verantwoordelijk is voor de aansturing van het team.

Locatie(s): Rotterdam
Organisatieonderdeel: Politiedienstencentrum
Vakgebied(en): ICT
Niveau: HBO

Wat ga je doen?

Als regionaal coördinator voor het Team Lokale ICT-Ondersteuning draag je zorg voor de dienstverlening van je team. Samen met de operationeel coördinator stuur je het regionaal team, bestaande uit circa 20 LO-medewerkers, aan. Je houdt je bezig met een aantal gemandateerde P-zaken (R&O, ziektebegeleiding, werkoverleg) voor je regioteam. Je bent het klankbord voor collega's en je zorgt ervoor dat ze optimaal hun werk kunnen uitvoeren. Als regionaal coördinator neem je ook deel aan het managementteam van Lokale ICT-Ondersteuning. Daarbij krijg je ook verantwoordelijkheid voor de implementatie van een landelijk visie-onderwerp. Het draaien van piketdiensten kan onderdeel uitmaken van je functie (bijvoorbeeld bij escalaties).

Verder ben je verantwoordelijk voor het opzetten van landelijke netwerken binnen de organisatie (zoals Teamvorming, Relatie- en Servicelevelmanagement en Facility Management) om de inhoudelijke samenwerking van het regioteam te bevorderen. Ook zorg je voor de implementatie van werkwijzen, instrumenten, methoden en uitvoeringskaders en adviseer je over verbeteringen in de toepassing ervan. Het vroegtijdig signaleren en herkennen van mogelijke problemen behoort ook tot je werkzaamheden. Met analyses weet je daar adequaat op te reageren.

Waar ga je werken?

Het Team Lokale ICT-ondersteuning beheert alle ICT-componenten op de politielocaties. Het gaat hierbij om vaste en mobiele werkplekken, randapparatuur, netwerkapparatuur en telefonie. In totaal werken er zo'n 200 medewerkers bij Lokale Ondersteuning. Dit team is opgedeeld in één centraal team en acht regionale teams, die je vindt op diverse locaties binnen de eenheden.

Wie ben jij?

Wij zoeken iemand met een helikopterview, die de juiste mensen en middelen op het juiste moment weet in te zetten. Je vindt het prettig te werken in teamverband en bent in staat een groep medewerkers aan te sturen en te coachen. Dankzij je goede overtuigingskracht ben je ook in staat je collega's enthousiast te krijgen voor jouw ideeën. Nieuwe werkzaamheden maak je jezelf snel eigen en je bent alert op ontwikkelingen binnen het vakgebied. Jij wacht niet af, maar toont juist initiatief als je verbetermogelijkheden voor de afdeling ziet.

Verder heb je:

  • een hbo-diploma op het gebied van ICT;
  • minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
  • kennis van ITIL V2 en/of ben je in het bezit van ITIL certificeringen;
  • bij voorkeur kennis van de bedrijfsprocessen binnen de politie;
  • een rijbewijs B.

Wat wij bieden

De standplaats is Rotterdam Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden. Dit betreft een vaste aanstelling met een proeftijdelijke aanstelling van één jaar.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 2.866,- en maximaal € 4.624,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist B, werkterrein informatie- en communicatietechnologie.

Interesse?

Bel of mail met Katja Damming, ICT recruiter (06 - 53 29 83 17, katja.damming@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.

Solliciteer uiterlijk 12 mei 2021 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

  • Een veiligheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity en test je digitale skills in de Cybercrime Challenge op http://it.kombijdepolitie.nl/
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

Meer weten?

Neem dan contact op met:

Katja Damming

IT-recruiter

katja.damming@politie.nl

06 - 53 29 83 17