Kom bij de politie Maak er politiewerk van

planner

Stressbestendig en positief ingesteld, met een talent voor plannen en organiseren. Herken jij jezelf hierin? Dan ben jij de nieuwe planner voor Team Planning en Capaciteitsmanagement binnen de Eenheid Noord-Nederland!

Specificaties vacature

Locatie(s):

Assen, Leeuwarden

Organisatieonderdeel:

Noord-Nederland

Vakgebied(en):

HRM

Niveau:

MBO 3

Wat ga je doen?

Als planner verzorg je zelfstandig roosters van de teams en afdelingen van de Eenheid Noord-Nederland. Natuurlijk houd jij rekening met landelijke wetgeving, interne afspraken en resultaatafspraken op team-, districts- en eenheidsniveau. Met jouw planning speel je in op onvoorziene omstandigheden, zoals verzuim. Je maakt ramingen voor de komende periode, waarbij je in de gaten houdt of het werkaanbod en de benodigde capaciteit op elkaar aansluiten. Je vindt het leuk om samen te werken met andere planners en senior planners van het team, maar ook binnen de eenheid en waar nodig landelijk. Deze samenwerking zoek je dan ook actief op. Daarnaast voorzie je de adviseurs capaciteitsmanagement en aangewezen medewerkers van relevante informatie voor hun (advies)werk en ondersteun en adviseer je de senior planner en de operationele chefs. Je bouwt en stemt de fase van het conceptrooster tot en met het dagrooster op teamniveau af. Ook heb je te maken met de inzet van medewerkers bij evenementen en incidenten. Kortom, een zeer veelzijdige baan.

Naast 'klassiek roosteren' vinden in de eenheid ook andere vormen van roosteren plaats. Een belangrijke ontwikkeling is het (zelf)roosteren, waarbij medewerkers meer invloed hebben op het eigen rooster en het teamrooster. Uitdagend? Zeker weten, want in dit roosterproces wordt een andere rol van jou als planner gevraagd. Een rol waarbij de accenten liggen op de voorbereiding, de ondersteuning van het team tijdens het roosterproces en de advisering, voornamelijk aan de planverantwoordelijke van het team, bij het rond en definitief maken van het rooster en verbeteringen in algemene zin.

Waar ga je werken?

Je gaat werken bij Team Planning en Capaciteitsmanagement. Dit team is verantwoordelijk voor zowel het bouwen van alle roosters in de eenheid als voor de inhoudelijke (door)ontwikkeling van capaciteitsmanagement. In totaal bestaat de formatie van het team uit 31 fte planners, 2 fte senior planners, 6 fte adviseurs capaciteitsmanagement en de teamchef. Het team is volop in ontwikkeling en werkt vanuit Leeuwarden, Groningen en Assen, maar daar waar nodig wordt er ook decentraal op de teams gewerkt.

Wie ben jij?

Je snapt dat je voor deze functie een analytisch inzicht nodig hebt. Het glas is altijd halfvol, problemen zie jij als uitdagingen! Je denkt vooruit, ziet knelpunten en geeft tips ter verbetering, maar altijd in de lijn met de landelijke afspraken en de afgesproken processen. Door je instelling schakel je feilloos tussen de gevarieerde werkzaamheden. Kwaliteit en zorgvuldigheid heb jij hoog in het vaandel staan en je kunt gedetailleerd en gestructureerd werken. Je laat je niet afschepen met halve antwoorden en durft collega’s aan te spreken. Jij bent dienstbaar maar ook kritisch.

Daarnaast vragen wij het volgende van je:

  • een mbo 3 diploma;
  • bij voorkeur ervaring als planner;
  • kennis van relevante wet- en regelgeving (zoals ATW), roostersystemen (bij voorkeur BVCM NP en OIS-NP) en Excel.

Wat wij bieden

De standplaats is Assen (in de toekomst Hoogeveen) of Leeuwarden. Er is ruimte voor 2 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week. Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 2.087,- en maximaal € 3.470,- (schaal 7 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is gespecialiseerd medewerker A, werkterrein planning.

Interesse?

Bel of mail met Ron Gerrits, teamchef (06 - 54 35 14 05, ron.gerrits@politie.nl) of Gosse Huisman, CM adviseur (06 - 54 35 15 94, gosse.huisman@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met het Frontoffice Recruitment & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 18 september 2021 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheids- en geschiktheidsonderzoek (lang) kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.