planner

Wat ga je doen?

Als planner verzorg je de roosters van de teams en afdelingen binnen de Eenheid Midden-Nederland volgens de geldende wet- en regelgeving. Tot op detailniveau weet jij alles over de inzet in de verschillende teams. Daardoor kun jij de adviseurs Capaciteitsmanagement en aangewezen medewerkers van relevante informatie voor hun (advies)werk voorzien. Je ondersteunt en adviseert de operationele chefs en het coördinatiecentrum van de districten/afdelingen. Je bouwt en stemt af vanaf de fase van het conceptrooster tot en met het dagrooster op teamniveau. Naast het bouwen van de reguliere roosters heb je te maken met de inzet van medewerkers op evenementen en incidenten, waarbij veelvuldig sprake is van ad hoc- en spoedwerkzaamheden.

Waar ga je werken?

Team Planning & Capaciteitsmanagement is verantwoordelijk voor het bouwen van alle roosters binnen de Eenheid Midden-Nederland. De eenheid raakt steeds verder onderbezet. Het belang van een efficiënt en effectief capaciteitsmanagement wordt hierdoor steeds groter. Dit vraagt nadrukkelijke keuzes in het operationele werk.

De CM-adviseur brengt jaarlijks het werkaanbod in kaart aan de hand van een intern werkproces 'Werk in Beeld'. Op basis van veiligheidsvraagstukken wordt hierin systematisch de werklast van het team, de sector en ook de totale eenheid geïnventariseerd. Op basis van het in beeld gebrachte werk, samen met het in beeld gebrachte capaciteitsaanbod worden - in overleg met het gezag - prioriteiten gesteld en realiseerbare afspraken gemaakt. Met behulp van Capaciteitsmanagement wordt hierna het menselijk kapitaal zo efficiënt mogelijk ingezet, rekening houdend met een gezonde balans tussen werk en privé.

Wie ben jij?

Wij zoeken een collega met goede communicatieve vaardigheden. Je bent klantgericht, maar houdt het algemeen belang van de eenheid hierbij goed in het oog. Jij kunt snel schakelen tussen taken zonder dat dit ten koste gaat van de kwaliteit. Je kunt goed omgaan met periodieke deadlines en piekbelasting. Het werk lijkt nooit 'af', maar dat is voor jou geen probleem. Kwaliteit en zorgvuldigheid heb jij hoog in het vaandel staan en je kunt gedetailleerd en gestructureerd werken.

Verder heb je:

• een mbo 3-diploma;
• kennis van de betreffende wet- en regelgeving;
• affiniteit met planning en capaciteitsmanagement;
• kennis van roostersystemen en Excel.

Wat wij bieden

De standplaats is Utrecht. Het betreft een functie voor 36 uur per week. In overleg is het ook mogelijk om deeltijd te werken, met een minimum van 24 uur per week. Wij werken binnen kantoortijden van maandag tot en met vrijdag.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 2.297,- en maximaal € 3.750,- (schaal 7 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is gespecialiseerd medewerker A, werkterrein planning.

Interesse?

Bel of mail met Sandra van Kan (06 - 51 62 31 26, sandra.van.kan@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met het Frontoffice Recruitment & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 7 april 2023 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

Solliciteren