Vergroot jezelf Kombijdepolitie

operationeel expert - Team Dreigingsinformatie

De medewerkers bij het Intelligenceknooppunt Domein Bewaken en Beveiligen (IK DBB) bewaken niet zelf. Wat doen zij wel? Zij werken achter de schermen aan andermans vrijheid; veelal leden van het Koninklijk Huis, diplomaten, maar ook journalisten en politici. Zie jij het als een uitdaging om met intelligence een bijdrage te leveren aan de veiligheid van deze prominenten en het verder ontwikkelen van het Team Dreigingsinformatie (TDI)? Solliciteer dan op deze interessante vacature!

Specificaties vacature

Locatie(s):

Den Haag

Organisatieonderdeel:

Eenheid Landelijke Expertise en Operaties

Vakgebied(en):

Intelligence

Niveau:

MBO 4

Wat ga je doen?

Nederland is de afgelopen jaren geconfronteerd met buitengewoon heftige (criminele) incidenten, die een bedreiging vormen voor de voortgang van onze democratie. Denk aan de liquidatie van de broer van een kroongetuige en de moordaanslagen op advocaat Wiersum en misdaadjournalist Peter R. de Vries. Daarnaast heeft het IK DBB steeds vaker te maken met de toegenomen dreigingen gericht tegen bewindspersonen. Deze dreigingen ontstaan bijvoorbeeld door maatschappelijke onrust als gevolg van actuele thema’s, denk aan Covid-19 en de stikstofproblematiek. De politietaak op het gebied van bewaken en beveiligen ontwikkelt zich dan ook in rap tempo.

Samen met vier collega operationeel experts stuur je het Team Dreigingsinformatie operationeel aan. In het team werken open source intelligence (OSINT) experts, informatiemedewerkers, dreigingsinschatters en analisten. Met het team werk je aan de veiligheid in Nederland door het onderkennen en veiligstellen van dreigingsinformatie. Deze informatie heeft betrekking op potentiële dreigingen (risico’s) in de richting van personen of objecten. Namens de politie levert het TDI ook een bijdrage aan het dreigingsbeeld voor de Nationale evenementen van de Nationaal Coördinator Terrorismebestrijding en Veiligheid (NCTV). Het dreigingsbeeld is de basis op grond waarvan het NCTV maatregelen neemt. Onze input is een waardevolle toevoeging voor de dreigingsinschattingen en analyses die bij het Intelligenceknooppunt Domein Bewaken en Beveiligen worden opgemaakt.

Als operationeel expert intelligence:

  • draai je samen met de andere operationeel experts diensten als Officier van Dienst;
  • werk je samen met zowel de medewerkers als de leiding van het IK DBB;
  • bevorder je als coach de professionaliteit van collega’s en voer je namens de leidinggevende R&O-gesprekken met de medewerkers van het team;
  • monitor je de uitvoering van intelligenceactiviteiten, initieer en adviseer je over verbeteringen en stuur je bij waar nodig;
  • draag je bij aan de doorontwikkeling van werkwijzen voor het IK DBB en specifiek van TDI, ook bewaak je de kaders van de werkwijzen;
  • zorg je voor de verbinding tussen het Informatieknooppunt en de Dienst Koninklijke en Diplomatie Beveiliging (DKDB), relevante partners binnen landelijke en regionale eenheden en externe partners;
  • daarnaast is er sprake van piketinzet en draaien alle operationeel experts  per toerbeurt een dienst in het frontoffice.

Waar ga je werken?

Het IK DBB valt onder de Landelijke Expertise en Operaties (LX) en bestaat uit het Team Dreigingsinformatie (TDI) en Team Dreigingsmanagement (TDM). Het werk van het IK DBB richt zich voornamelijk op het Rijksdomein, denk aan het Koninklijk Huis en diplomaten. Daarnaast is het IK DBB verantwoordelijk voor de uitvoering van de werkzaamheden die voortvloeien uit het stelsel Bewaken & Beveiligen. Hierbij behoren ook de taken die voortkomen uit het programmaplan 'Aanpak Gefixeerde Eenling.

Het TDI, waar jij misschien wel gaat werken, kenmerkt zich door een unieke samenstelling van onder andere experts en analisten. Het is een team van experts met een berg aan kennis, werkervaring en een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Daarnaast is er ook ruimte voor humor. Werken bij TDI betekent dat je:

  • elke dag te maken hebt met actualiteiten die regelmatig het landelijk nieuws halen;
  • werkt in een heimelijke omgeving;
  • eenheid-overstijgend werkt; je werkt tenslotte bij de eenheid Landelijke Expertise en Operaties en ondersteunt en adviseert de regionale eenheden;
  • samenwerkt met veel verschillende in- en externe partners (denk aan NCTV, DKDB, KMar, CTER en RCCB);
  • nu nog hoofdzakelijk dagdiensten werkt, maar vanwege de snelle ontwikkelingen binnen Bewaken en Beveiligen je op termijn in vroege en late diensten gaat werken.

Wie ben jij?

Jij bent een enthousiaste collega die medewerkers in het team weet te overtuigen en meeneemt in de te behalen doelen. Je hebt ervaring met verschillende stijlen van aansturen. Je bent resultaatgericht en doorziet waar de informatiebehoefte ligt en weet hierop in te spelen. Door je gedrevenheid en enthousiasme draag je bij aan een positieve werksfeer en voor collega’s ben je een uitstekende coach. Verder ben je een netwerker die graag de samenwerking zoekt binnen de eenheid en met in- en externe samenwerkingspartners. Je handelt en communiceert tactvol, toont initiatief en hebt een goed analytisch vermogen.

De snel veranderende criminaliteit en de manier waarop die moet worden bestreden, maakt de noodzaak tot verandering binnen het Domein Bewaken en Beveiligen urgent. Werken bij het IK DBB betekent daardoor werken in een veranderende omgeving. We vragen dan ook flexibiliteit en veranderbereidheid van onze (nieuwe) collega’s.

Daarnaast vragen wij:

  • mbo 4 werk- en denkniveau*;
  • ervaring met operationele aansturing;
  • kennis van de politie (informatie)processen;
  • affiniteit met intelligence en het Domein Bewaken en Beveiligen.

Wat wij bieden

De standplaats is Den Haag. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling om in een vaste aanstelling.

Verder kun je van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 3.201,- en maximaal € 5.156,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
    • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
    • Een netto deel van € 377 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel expert intelligence.

Interesse?

Ben je enthousiast geworden en wil je meer weten? Bel dan met de frontoffice van het IK DBB (06 - 28 45 61 20). 
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 27 januari 2025 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

* Je hebt een diploma op mbo4-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.