Kom bij de politie Maak er politiewerk van

junior digitaal specialist ether, signalen en interceptie

Denk jij dat je een ambassadeur van jouw technische kennis kan zijn en deze kan inzetten voor het oplossen van criminaliteit? Dan zoeken wij jou!

Locatie(s): Delft, Gouda, 's-Gravenhage, Leiden, Leidschendam, Voorburg, Zoetermeer
Organisatieonderdeel: Den Haag
Vakgebied(en): ICT, Opsporing
Niveau: HBO

Wat ga je doen?

Als junior digitaal specialist ether, signalen en interceptie gebruik jij je verregaande kennis van standaarden zoals zigbee, Iot, wifi, 2G, 3G, 4G, 5g om rechercheonderzoeken niet alleen te ondersteunen, maar ze ook sneller en efficiënter te laten verlopen. Je bent in staat om met jouw technische kennis een belangrijke bijdrage te leveren aan de uitvoering van bestaande rechercheprocessen, zoals het opsporen van personen, een manhunt, het analyseren van call detail records en het gebruik van interceptiemiddelen. Met jouw kennis ben je in staat om relevante communicatiedata te vinden en veilig te stellen. Je hebt ruime kennis op het gebied van internetprotocollen en kunt deze kennis toepassen binnen de hele keten.

Met jouw handen-uit-de-mouwen-mentaliteit ben je niet alleen de verbindende factor tussen de kennis en het werk, maar voer je zelf ook onderzoeken uit en maak je deel uit van rechercheteams. Ook vertaal je mogelijkheden die je ziet naar een advies ten behoeve van een sturings- of managementonderdeel. Je coacht collega-rechercheurs en begeleidt ze. Je neemt initiatief tot ontwikkeltrajecten of verbeteringen en ondersteunt de implementatie van nieuwe werkwijzen, procedures, methoden en technieken. Je werkt nauw samen met bijvoorbeeld digitaal- en automotivespecialisten, observatierechercheurs en internetonderzoekers. Met jouw skills kun je meerdere rechercheonderzoeken en processen tegelijk aan. Leading by example is een belangrijke factor binnen deze functie.

Recherchewerk is onvoorspelbaar; je bent in staat om onregelmatig te werken, vaak onder grote druk met strakke deadlines.

Waar ga je werken?

Je gaat werken bij één van de afdelingen van de Dienst Regionale Recherche (Afdeling Generieke Opsporing: Leidschendam, Afdeling Thematische Opsporing: Leidschendam/Voorburg, Afdeling Vreemdelingen, Identiteit en Mensenhandel & Mensensmokkel: Den Haag of Afdeling Specialistische Ondersteuning: Voorburg) of een van de districtsrecherches (Den Haag/Zoetermeer/Delft/Leiden/Gouda).

Je werkt samen met de teams Digitale Opsporing, Tactische Opsporing en Observatie & Techniek.

Wie ben jij?

Je hebt geen negen-tot-vijf mentaliteit, staat stevig in je schoenen en bent een doorzetter. Je onderscheidt gemakkelijk hoofd- en bijzaken en brengt informatie uit diverse bronnen met elkaar in verband. Analyses vertaal je in concrete oplossingen en je handelt en communiceert tactvol. Feiten kun je helder en gestructureerd vastleggen en presenteren. Samenwerken is je op het lijf geschreven en je bent een inspirerende coach voor je collega’s, aan wie je technische en niet-technische kennis weet over te dragen.
Recherchewerk is onvoorspelbaar; je bent in staat om onregelmatig te werken, vaak onder grote druk met strakke deadlines.

Verder heb je:

  • een hbo-diploma, bij voorkeur op het gebied van (technische) informatica;
  • opleidingen op het gebied van Electrical Enginering dan wel voldoende aantoonbare affiniteit met het analyseren van ethersignalen zoals brede kennis van de techniek van onder andere (mobiel)internet, gsm's/smartphones en je hebt verder diepgaande kennis van de techniek en standaarden van de mobiele netwerken van de verschillende providers zoals Bluetooth, WIFI, 2G, 3G, 4G en 5G en weet welke informatie zij daardoor kunnen leveren;
  • kennis van de Engelse taal;
  • een rijbewijs.

Wat wij bieden

De standplaats is één van de rechercheteams in de eenheid Den Haag, zoals Delft, Den Haag, Gouda, Leiden, Leidschendam, Voorburg of Zoetermeer. Er is ruimte voor 12 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een vaste aanstelling, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 12-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week) met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 2.562,- en maximaal € 4.244,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist A, werkterrein digitale opsporing.

Interesse?

Bel of mail met Ruud Elderhorst, strategisch specialist TDO (06 - 29 57 40 24, ruud.elderhorst@politie.nl) of met Marjolein Bovens, recruiter (06 - 18 16 38 17, marjolein.bovens@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.

Solliciteer uiterlijk 4 mei 2021 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

  • Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity en test je digitale skills in de Cybercrime Challenge op http://it.kombijdepolitie.nl/
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

Meer weten?

Neem dan contact op met:

Marjolein Bovens

recruiter

marjolein.bovens@politie.nl

06 - 18 16 38 17