Kom bij de politie Maak er politiewerk van
Naar overzicht vacatures

ETL ontwikkelaar

Als ETL ontwikkelaar bij het domein Business Intelligence, zit je bovenop onze meest cruciale informatie voorzieningsdiensten voor de uitvoerende politiecollega’s. Het bouwen en onderhouden van centrale politiesystemen. Dat is wat jij doet als ETL (Extraction,Transformation and Load) ontwikkelaar. Producten die cruciaal zijn voor het politiewerk op straat en in de opsporing.

Locatie(s): Zwolle
Organisatieonderdeel: Politiedienstencentrum
Vakgebied(en): ICT
Niveau: HBO

Wat ga je doen?

De Basis Voorziening Informatie (BVI) speelt in toenemende mate een cruciale rol in de informatievoorziening binnen de Nederlandse Politie. Informatie afkomstig van alle eenheden wordt centraal vanuit een geïntegreerde Business Intelligence (BI) omgeving beschikbaar gesteld aan de gehele organisatie. Gegeven de toenemende vraag naar nieuwe informatieproducten, de toenemende vraag naar het ontsluiten van nieuwe bronnen is er behoefte aan uitbreiding van het team met ervaren ETL ontwikkelaar. Je gedraagt je als een ervaren ETL ontwikkelaar in een bestaand DevOps team en binnen de agile projectaanpak werk je mee aan de totstandkoming van nieuwe bronontsluitingen en het beheer van bestaande gekoppelde bronnen.

Je bent binnen het eigen vakgebied in staat adviserend op te treden bij incidenten, problemen, changes en projecten. Je neemt deel aan piketdiensten (stand-by) en participeert iedere dag in ontwikkeltrajecten.

Waar ga je werken?

De ICT dienstverlening binnen de politie is centraal geregeld binnen het onderdeel Politie Diensten Centrum (PDC). Hier werken meer dan 2000 collega’s samen om de operationele politiecollega’s te voorzien van betrouwbare, actuele en veilige informatievoorziening. We werken agile / scrum en doen dit vanuit het “Productiehuis” waarin zo’n 100 DevOps teams alle applicaties van de Politie (door)ontwikkelen en beheren. Iedere dag het politiewerk ondersteunen met goede ICT oplossingen is belangrijk. Juist bij dreigingen, zoals terrorisme en cybercriminaliteit, is het van levensbelang om de operationele politiecollega's op een veilige manier precies de juiste informatie op het juiste moment bieden. 'Up-to-date' zijn is niet meer voldoende, wij moeten voorop lopen om Nederland veilig te houden.

Binnen het Productiehuis zijn zeven productielijnen ingericht, elke productielijn bedient een specifiek domein. Deze vacature betreft een functie binnen het cluster Data, dat onderdeel is van de productielijn Business Intelligence (BI). In deze productielijn werken 15 DevOps teams aan BI-applicaties en platformen, die dagelijks gebruikt worden door alle politieagenten op straat, in de auto en op kantoor om snel alle informatie over een situatie op te vragen. Het is van groot belang dat deze informatie correct, snel, veilig en gemakkelijk te gebruiken is.

Het cluster Data is verantwoordelijk voor de centrale data-opslag en het beheer van alle relevante politie bronnen en die van ketenpartners. Het leveren van tijdige, integere informatie uit de operationele gestructureerde data is de focus. Dit wordt gedaan middels tientallen bronontsluitingen en een groot datawarehouse platform. Daarnaast wordt er data verrijkt, geaggregeerd en wordt data onder eenduidige definities vastgelegd. Gebruikers van dit platform zijn bijvoorbeeld de applicaties van het BI-cluster Zoeken & Vinden maar ook andere interne entiteiten in de politie eenheden. Binnen dit cluster zijn 3 DevOps teams werkzaam. De DWH omgeving bestaat uit een ETL applicatie en verschillende Oracle databases. Het geheel draait op fysieke Unix machines. Wat het operationele datawarehouse van de politie uniek maakt is dat de data 24 uur per dag near realtime wordt verwerkt.

Wie ben jij?

Er wordt verwacht dat je een teamspeler bent want we werken agile/scrum. Je bent flexibel, open en eerlijk en je neemt je verantwoordelijkheid als persoon en als team. Een proactieve houding en de juiste communicatieve skills zijn hierbij een vereiste. Jij bent iemand met een frisse blik. Iemand die open staat voor veranderingen en de drive heeft om continu de dienstverlening te verbeteren. Je bent ondernemend, creatief en wilt met jouw ideeën graag iets bijdragen aan het politiewerk. Je staat open voor nieuwe zaken, bent van nature nieuwsgierig en leergierig. Werken in een dynamische en soms hectische omgeving past bij jou als persoon. Daarnaast ben je goed in staat om je eigen werk te organiseren en durf je kritische vragen te stellen. Je kunt over de grenzen van het eigen vakgebied heen kijken en verbindingen leggen. Je hebt een oplossend denkvermogen.

Verder beschik je over:

  • een hbo diploma in een richting met een ICT component of aantoonbare ICT ervaring op HBO niveau;
  • aantoonbare werkervaring met Agile-, CI-CD- en DevOps-omgevingen.
  • ruime ervaring met relationele databases en SQL, liefst Oracle;
  • ervaring in het BI / datawarehousing / data logistiek werkveld;
  • ervaring met Informatica Powercenter, of een vergelijkbare ETL tool;
  • ervaring met het programmeren in SQL, bijvoorbeeld PL-SQL of T-SQL;
  • basiskennis van Unix/Linux en shell scripting;
  • basiskennis van XML en XSD.

Wat wij bieden

De formele standplaats is Zwolle. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een vaste aanstelling, waarbij een proeftijd van 1 jaar van toepassing is.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 2.866,- en maximaal € 4.624,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringsspecialist B, werkterrein informatie- en communicatietechnologie.

Interesse?

Bel of mail met Ostar Roozenbeek, recruiter ICT en digitalisering (06 - 47 65 9171, ostar.roozenbeek@politie.nl) als je meer informatie wilt hebben.

Solliciteer uiterlijk 7 december 2020 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

  • Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity en test je digitale skills in de Cybercrime Challenge op http://it.kombijdepolitie.nl/.
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.