Kom bij de politie Maak er politiewerk van

digitaal specialist - Electronic Crimes Task Force

Als digitaal specialist van de ECTF voer je complexe (digitale) werkzaamheden uit gericht op het versterken van de informatiepositie, het initiëren van opsporingsonderzoeken en het komen tot interventies in het criminele proces. Je helpt mee in de bestrijding van onder andere phishing, hacking, DDoS en malware aanvallen. Ben jij in staat vanuit een digitaal oogpunt naar aanvalstechnieken op de vitale financiële infrastructuur te kijken?

Locatie(s): Driebergen-Rijsenburg
Organisatieonderdeel: Landelijke Eenheid
Vakgebied(en): ICT
Niveau: HBO

Wat ga je doen?

Continu deel je informatie op het vlak van cybersecurity, onder andere met security specialisten van de Nederlandse banken. Jij weet welke digitale sporen kunnen leiden tot een effectieve interventie, bent op de hoogte van werking van de financiële markt en kent als geen ander de laatste ontwikkelingen op het gebied van financiële cybercrime. Als bruggenbouwer breng je mensen met verschillende achtergronden en belangen bij elkaar. Je spreekt met techneuten, beslissers, academici, overheidsfunctionarissen en mensen uit het bedrijfsleven. Daarnaast neem je deel aan verschillende multidisciplinaire cybercrimeprojecten in de top van de Nederlandse cybercrimepreventie. Hierbij is het jouw taak om op basis van je IT-skills de juiste mensen bij elkaar te brengen en te motiveren, doelstellingen te bepalen, processen in te richten en te bewaken. Je verdiept je graag in het opsporingsproces, stelt behoeften vast, zoekt actief naar nieuwe mogelijkheden in de bestrijding van digitale bancaire criminaliteit en komt met vernieuwende ideeën die toepasbaar zijn in de politiepraktijk of de bancaire sector. Daarbij hou je zicht op de sterke digitale en financiële aspecten die in de modus operandi voorbij komen en daarmee op de cyberdreigingen die banken en de financiële markten bedreigen.

Met jouw digitale expertise en analytische vaardigheden voer je zelfstandig expertisewerkzaamheden uit in het team. Naast het rechercheren op (digitale) informatie pas je ook (nieuwe) methoden en technieken toe om te komen tot bruikbare informatie, voorstellen, aanpak en adviezen. Je bereidt daarmee een opsporingsonderzoek voor en draagt deze over aan het Team High Tech Crime of een opsporingsteam van een lokale eenheid. Vanuit jouw onderzoekservaring en inlevingsvermogen ben jij in staat de vertaling te maken, wat de digitale informatie betekent voor het opsporingsonderzoek. Instrumenten, methoden en technieken weet je zodanig te formuleren dat deze ook begrijpelijk zijn voor niet-digitaal onderlegde personen. Ook coördineer je activiteiten van medewerkers en je coacht collega's binnen jouw expertisegebied. Bij de ECTF ben je flexibel in het invullen van je werkweek binnen kantoortijden. Gedurende onderzoeken kan het voorkomen dat je 's avonds en in de weekenden moet werken. Ook kun je ingeroosterd worden voor bereikbaarheidsdienst.

Waar ga je werken?

De ECTF is een publiek-private samenwerking tussen de Landelijke Eenheid, de ABN AMRO bank, de ING bank, de Rabobank, de Volksbank, International Card Services (ICS), de Nederlandse Vereniging van Banken en het Openbaar Ministerie. De ECTF richt zich sinds 2011 op de bestrijding van digitale criminaliteit die het vertrouwen van de maatschappij in de integriteit van het financiële stelsel aantast.

Jouw werkplek is de ECTF bij het Team High Tech Crime van de Dienst Landelijke Recherche in Driebergen. Het pand ligt dicht langs de A12 en is zowel met openbaar vervoer als met eigen vervoer uitstekend bereikbaar. De ECTF bestaat uit vijf politie collega's, te weten een teamleider, een senior financieel specialist, een digitaal specialist, een tactisch rechercheur en een analist. Daarnaast werken er tien collega’s gedetacheerd vanuit de genoemde banken.

Wie ben jij?

Jij hebt een onderzoekende geest hebt en je weet digitale kennis effectief in te zetten. Je signaleert kansen, neemt initiatief en bent alert op trends en ontwikkelingen. Je kent het belang van organisatiesensitiviteit en je kan zowel publieke als private belangen vertalen naar gemeenschappelijke doelstellingen. Kennis en adviezen weet je zodanig te formuleren dat deze ook begrijpelijk zijn voor niet-digitaal onderlegde personen. Je levert een inhoudelijke bijdrage aan de werkzaamheden binnen het team op basis van een brede kennis van de digitale wereld en meerjarige relevante werkervaring. Graag werk je samen met anderen en je vindt het leuk om binnen je functie meerdere rollen te vervullen.

Ten slotte vragen we om:

  • een hbo diploma, bij voorkeur in een digitale richting;
  • diepgaande digitale kennis met aantoonbare werkervaring;
  • sterke affiniteit met cybercrime, zoals phishing en malware;
  • ervaring in publieke en private samenwerkingen.

Wat wij bieden

De standplaats is Driebergen. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week) met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hier bij aan:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 2.866,- en maximaal € 4.624,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist B, werkterrein digitale expertise.

Interesse?

Bel of mail Caroline Sander, teamleider (06 - 52 44 69 83, caroline.sander@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met het Frontoffice Recruitment & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 14 mei 2021 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

  • Een veiligheidsonderzoek A , referentenonderzoek en een assessment kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.