Kom bij de politie Maak er politiewerk van
Terug naar overzicht

developer Landelijke Recherche

De politie maakt gebruik van een state of the art Intelligenceplatform voor het leveren van actuele informatie en intelligence voor de uitvoering van het recherchewerk. Voor het benutten van onze data en de ontwikkeling van toepassingen binnen de beschikbare Big Data frameworks zoeken wij zowel front- als backend developers.

Plaatsnamen: Organisatieonderdeel: Vakgebied: Niveau:
Plaatsnamen: Driebergen Organisatieonderdeel: Landelijke Eenheid Vakgebied: ICT, Opsporing Niveau: HBO

Wat ga je doen?

Als developer wordt veel van jouw technische skills gevraagd om complexe digitale bronnen te doorgronden en beschikbaar te maken voor de opsporing. Je komt te werken bij het Warehouseteam, dat onderdeel uitmaakt van het Team High Tech Crime. In dit team werken developers, digitaal rechercheurs, data engineers en data scientists.

Het Warehouseteam betreft het hart van ons werkproces. In dit team verzamelen wij onze data en wordt deze door middel van een extract transform load tool beschikbaar gemaakt voor diverse tooling. De extracties, verrijkingen en tools die je ontwikkelt staan alle ten dienste van de opsporing. Je zult dus ook nauw samenwerken met de digitaal rechercheurs om de data op een goede manier te verwerken. Ook word je betrokken bij de grotere onderzoeken waar veel data beschikbaar komt.

Van belang hierbij is de doorontwikkeling van onze autorisaties, logging en beveiliging. Maar afhankelijk van je profiel zijn ook de integratie en ontwikkeling van machine learning modellen, zoals bijvoorbeeld voor objectdetectie in beelden, neural machine translation of named entity recognition, zaken waar jij je mee bezighoudt.

Waar ga je werken?

Het Team High Tech Crime van de Dienst Landelijke Recherche kan op eigen initiatief opsporingsonderzoeken starten op basis van gesignaleerde trends en analyses. ‘Aan de voorkant komen’ is een belangrijk wapen; wat zijn nieuwe programma’s, devices en methodes waarmee we cybercriminelen voor kunnen zijn? Via internationale rechtshulpverzoeken wordt de grensoverschrijdende cybercrime aangepakt. En bij zaken die regionale politie-eenheden overstijgen, adviseert ons team de collega’s in de eenheid met kennis en nieuwe digitale technieken.

Het team werkt vanuit Driebergen. Het pand ligt direct aan de A12 en is uitstekend bereikbaar.

Wie ben jij?

Je kunt analyses omzetten in concrete oplossingen en handelt en communiceert tactvol. Feiten kun je helder en gestructureerd vastleggen en presenteren. Je signaleert kansen en bent alert op trends en ontwikkelingen. Je bent klantgericht, creatief, proactief en op de juiste momenten zeer nauwkeurig. Je pakt zaken graag aan en geeft niet gemakkelijk op.

Daarnaast beschik je over:

  • een afgeronde hbo opleiding op ICT gebied, bij voorkeur met een technische specialisatie;
  • ervaring met ontwikkeling van software in teams (Scrum/Agile is een pre).

Voor een frontend developers:

  • minimaal 3 jaar ervaring in software ontwikkeling met Angular, React, Vue of vergelijkbare frameworks;
  • kennis van design;
  • kennis van HTML, CSS, Javascript en Responsiveness;
  • bij voorkeur bijgedragen aan open-source projecten en kennis van visualisatie omgevingen als Plotly, Bokeh, Tableau en Keylines.

Voor de backend developers:

  • minimaal 3 jaar ervaring in software ontwikkeling met C#, Java of een vergelijkbare taal;
  • aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van schaalbare software;
  • kennis van zowel relationele als NoSQL databases;
  • sterke analytische vaardigheden;
  • bij voorkeur bijgedragen aan open-source projecten en ervaring op het gebied van Machine Learning.

Wat wij bieden

De standplaats is Driebergen.

Om deze functie goed uit te kunnen voeren volg je aan de Politieacademie de opleiding voor specifieke inzetbaarheid met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma.

Tijdens deze verkorte politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 2.736,- en maximaal € 4.990,- (schaal 10 Bbp of 11 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is (afhankelijk van je kennis en ervaring) operationeel specialist B of operationeel specialist C, werkterrein digitale expertise.

Interesse?

Bel of mail met Frido Koolstra, teamchef (06 - 46 33 09 09, frido.koolstra@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel of mail je met Paul Kraakman, ICT recruiter (06 - 10 46 38 68, paul.kraakman@politie.nl).

Solliciteer uiterlijk 27 mei 2019 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

  • Een assessment en een veiligheidsonderzoek maken deel uit van de selectieprocedure.
  • Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over data science, legaal hacken, cybersecurity en meer op http://it.kombijdepolitie.nl/
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.