Kom bij de politie Maak er politiewerk van

beleidsadviseur strategische allianties en plaatsingen

Wil jij in een internationale omgeving ervoor zorgen dat politiemensen op de juiste plek terecht komen? Solliciteer dan op de uitdagende baan als beleidsadviseur strategische allianties en plaatsingen.

Specificaties vacature

Locatie(s):

's-Gravenhage

Organisatieonderdeel:

Staf korpsleiding en korpsleiding

Vakgebied(en):

Advies en beleid

Niveau:

HBO

Wat ga je doen?

Als beleidsadviseur strategische allianties en plaatsingen werk jij eraan mee dat politiemensen op de juiste plek terechtkomen, om zo de belangen van de organisatie te behartigen en om persoonlijke groei van collega’s te stimuleren. Je scout en houdt interessante organisaties en functies in het oog: waar komen er plekken vrij? Samen met het team en de coördinator Internationale en Strategische Allianties en Plaatsingen (CISAP) bepaal je of een plek past bij de politie en welke kandidaten voor de functie in aanmerking komen. Je begeleidt en bereidt het gehele plaatsingsproces voor. Dit proces loopt van de inschatting van het krachtenveld rond de functie en het adviseren hoe dat veld te beïnvloeden, tot de voorbereiding van de kandidaat op het gesprek en het goed neerzetten bij de stakeholders. Als beleidsadviseur werk je ook mee aan de visie op doorontwikkeling en de implementatie van activiteiten die de opvolgingsplanning en doorstroom voor strategische internationale functies binnen het korps bevorderen, zoals stages bij internationale organisaties, talentontwikkeling en toeleiding in aansluiting op het regulier MD/PD beleid. Daarbij draag je aan de uitvoering van deze visie. Kortom, je speelt een belangrijke rol bij de (visievorming op) internationale strategische plaatsingen van de Nederlandse politie en zorgt ervoor dat het proces rondom de plaatsingen en allianties zelf vlekkeloos verloopt.

Als beleidsadviseur draag jij zorg voor de portefeuille strategische allianties en plaatsingen maar houd jij je ook bezig met de andere thema’s op de afdeling: internationale landensamenwerking, internationale informatie-uitwisseling, en Europese samenwerking. Hiervoor is een groot, professioneel netwerk binnen de politie en bij relevante externe partners in binnen- en buitenland, zoals Europol en Interpol, cruciaal. Op zelfstandige, ondernemende en initiërende wijze fungeer jij als aanspreekpunt op jouw beleidsterrein. Waar nodig treed je op als projectleider van werkgroepen en interne overleggen. Je geeft gevraagd én ongevraagd advies over relevante actuele politieke, maatschappelijke en operationele ontwikkelingen in binnen- en buitenland. Daarbij concretiseer je internationaal beleid, koers en strategie naar producten: zelfstandig stel je bijvoorbeeld memo’s, annotaties en besluitwaardige beleidsdocumenten op. Jij geeft aan wanneer welke acties en middelen nodig zijn, en zorgt ervoor dat er stappen worden gezet. Natuurlijk houd je ook de voortgang in de gaten en stel je waar nodig de planning en de opzet bij. Zo sta je altijd voor kwaliteit.

Waar ga je werken?

Het Cluster Coördinatie Internationale en Strategische Allianties en Plaatsingen, waar jij komt te werken, is onderdeel van de Afdeling Internationale Samenwerking van de Directie Operatiën. Het cluster organiseert en coördineert internationale strategische plaatsingen en strategische internationale allianties. Bij dit laatste kun je denken aan de organisatie van de jaarlijkse Pearls in Policing-cyclus en het jaarlijkse Informal Discussion Dinner van Europese Korpschefs. Daarnaast plaatst het cluster collega’s op strategische internationale functies en onderhoudt daartoe een uitgebreid in- en extern netwerk. De laatste jaren zijn internationale stages/trainingen gerealiseerd bij onder andere de Europese Commissie en Europol. De plaats van te werkstelling is de Nieuwe Uitleg in Den Haag.

Wie ben jij?

Jij bent een bevlogen collega die de weg binnen de politieorganisatie en de HR-organisatie goed weet te vinden. Ook heb je een duidelijk beeld bij de verhoudingen binnen de sector en ben je bekend met zowel het nationale als het internationale speelveld. Je realiseert je wat de positie van de politie is in dit speelveld. Met de hiërarchische verhoudingen, die vooral in het internationale werkveld gelden, kun jij goed omgaan. In je werkzaamheden wordt een beroep gedaan op je organisatiesensitiviteit, klantgerichtheid en netwerkvaardigheid. Je kunt goed schrijven in het Nederlands en Engels. Daarbij kun je uitstekend organiseren.

Ten slotte vragen we om:

  • een hbo-diploma;
  • een flexibele inzetbaarheid, gezien de dynamiek van het werkveld;
  • de beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift, op minimaal B2 niveau.

Wat wij bieden

De standplaats is 's-Gravenhage. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een tijdelijke functie voor maximaal twee jaar voor 36 uur per week.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 4.188,- en maximaal € 5.962,- (schaal 12 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist D.

Interesse?

Mail (in verband met vakanties) na 3 augustus 2021 met Lisette Heerze, sectorhoofd (lisette.heerze@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met het Frontoffice Recruitment & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 11 augustus 2021 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheids- en geschiktheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • De selectiegesprekken vinden plaats op donderdag 26 augustus tussen 09.00 uur 13.00 uur.
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

Meer weten?

Neem dan contact op met:

Carola Koetsier

recruiter

carola.koetsier@politie.nl

06 - 18 14 48 94