Kom bij de politie Maak er politiewerk van

intelligence operator - Real Time Intelligence Center

Ben jij proactief, kun jij onder tijdsdruk het overzicht houden, goed zoeken en speuren én kijk je verder dan anderen? Dan is het Real Time Intelligence Center (RTIC) op zoek naar jou! Als real time intelligence operator ben je 24/7 actief op zoek naar relevante informatie om de veiligheid, heterdaadkracht en slagkracht in de politieoperatie te versterken.

Specificaties vacature

Locatie(s):

Den Haag

Organisatieonderdeel:

Eenheid Den Haag

Vakgebied(en):

Intelligence

Niveau:

MBO 4

Wat ga je doen?

Het RTIC pleegt snellere of andersoortige interventies binnen een groter veiligheids- of criminaliteitsbeeld. Hiervoor is het noodzakelijk dat real time informatie snel bij elkaar komt en incidenten geduid worden in een groter criminaliteitsbeeld. Hierbij maak je onder andere gebruik van interne politie- en informatiebronnen en je voert eerstelijns onderzoek uit in open bronnen zoals internet en sociale media. Als intelligence operator:

  • Start je dienst met een briefing over lopende 112-incidenten en opsporingsonderzoeken.
  • Haal je de laatste stand van zaken op bij de collega's van de voorgaande dienst.
  • Maak je je werkplek gereed en open je de benodigde politiesystemen en open bronnen.
  • Bereid je je voor op 112-meldingen en lees je in op beschikbare informatie.
  • Houd je overzicht tijdens incidenten, zoals een steekincident en zoek je naar beschikbare gegevens in systemen.
  • Verwoord je cruciale informatie duidelijk zodat deze via de portofoon kan worden doorgegeven.
  • Draag je bij aan de arrestatie van verdachten door snelle en accurate intelligence.

Tijdens je dienst maak je samen met het team echt het verschil. Na afloop neem je de dienst door en leid je de debriefing. Dit alles gebeurt 'middenin de operatie' op het Operationeel Centrum.

Waar ga je werken?

Je komt te werken in een hecht team dat elke dag samenwerkt voor de veiligheid op straat. Het RTIC werkt in een hectische omgeving waarin tijd de bepalende factor is. Zo snel mogelijk moet informatie beschikbaar zijn voor de collega's in de actie. Voor de Eenheid Den Haag betekent dit dat je werkt in één van de vier grootste steden van Nederland, met veel diplomatieke locaties, het politieke hart van het land, demonstraties, evenementen en grootschalige incidenten. Samen met de officier van dienst Informatie (ovd-i) zorg je op de werkvloer van de meldkamer voor een actueel beeld van de Eenheid Den Haag.

Je schakelt mee met de operationele druk vanuit betrokkenheid bij het politieresultaat en levert een actieve bijdrage door het voltooien van zoekslagen en opmaken van intelligenceproducten om de collega's op straat realtime te ondersteunen. Het RTIC staat in directe verbinding met de centralisten van het Operationeel Centrum en is continu in ontwikkeling; elke medewerker draagt daar actief aan bij.

Wie ben jij?

Je bent snel en handig in het gelijktijdig werken met verschillende digitale systemen. Daarnaast ben je stressbestendig en in staat om onder tijdsdruk nauwkeurig te werken. Je bent flexibel ingesteld en een teamspeler. Ook ben je op de hoogte van wat er in de wereld speelt en ben je verbonden met de veiligheidsproblematiek. Verder ben je nieuwsgierig naar de laatste ontwikkelingen op het gebied van sociale en digitale media.

Daarnaast heb je:

  • mbo 4 werk- en denkniveau*;
  • kennis van sociale media en de digitalisering van de maatschappij;
  • bij voorkeur kennis van de operationele processen binnen de politie;
  • bij voorkeur kennis van het werken op een meldkamer.

Wat wij bieden

De standplaats is Den Haag. Er is ruimte voor 3 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hier bij aan:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 2.993,- en maximaal € 4.642,- (schaal 8 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is senior intelligence.

Interesse?

Bel of mail met Marcel van der Werf, operationeel expert RTIC (06 - 24 51 62 91, marcel.van.der.werf@politie.nl) of Mandy van Dipten, senior intelligence/ RTI operator (06 - 18 62 21 61, mandy.van.dipten@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 31 juli 2024 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.

Wat verder belangrijk is

  • De selectiecommissie stelt prijs op het vermelden van een duidelijke motivatie voor de functie én de organisatie in je sollicitatiebrief. Het advies is om vooraf telefonisch informatie in te winnen en te overleggen of je een keer kunt meekijken op de afdeling zodat je goed geïnformeerd bent over wat er van je wordt verwacht in de functie.
  • Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt. We moedigen kandidaten van alle achtergronden aan om te solliciteren.

* Je hebt een diploma op mbo 4-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.