Kom bij de politie Maak er politiewerk van

docent - Team Bijzondere Afspraken

Vind jij het belangrijk dat het onderwijs van de Politieacademie kwalitatief hoog en up-to-date is? Wil jij daarbij werken in een nieuw, klein team waarin je mee kunt denken met de ontwikkelingen? Lees dan gauw verder, want Team Bijzondere Afspraken in Apeldoorn zoekt twee docenten.

Specificaties vacature

Locatie(s):

Apeldoorn

Organisatieonderdeel:

Ondersteunende Dienst Politieacademie

Vakgebied(en):

Onderwijs

Niveau:

HBO BACHELOR

Wat ga je doen?

Als docent maak jij samen met je collega’s het politieonderwijs mogelijk. Het belangrijkste uitgangspunt is dat je studenten ruimte geeft om zelf verantwoorde keuzes te maken in hun leerproces. Je straalt vertrouwen uit en luistert goed naar wat jouw studenten inbrengen, meenemen, nodig hebben en vragen. Studenten bijten zich vast in complexe materie en jij geeft ze de handvatten om hun talenten te gebruiken. Door te doen, te onderzoeken en te experimenteren, maar vooral door elke dag te leren van studenten en collega’s. Je kunt goed reflecteren en aanpassen naar optimaal kun je nog beter. Hierop pas jij je onderwijs en begeleiding voortdurend aan. Als docent ben je meer dan de begeleider van een leerproces; jij bent in alles wat je doet en uitdraagt een voorbeeld voor je studenten. Of liever gezegd: je toekomstige politiecollega’s.  

Natuurlijk vindt leren niet alleen plaats in jouw klaslokaal. Studenten leren ook op hun werkplekken, op straat en online. Aan jou en je collega’s de taak om te zorgen dat studenten deze verschillende leeromgevingen als een geïntegreerd geheel ervaren, gericht op één doel: bedreven raken in goed politiewerk. 

Een deel van de onderwijsproducten bij Team Bijzondere Afspraken is aanbesteed bij externe aanbieders. Als docent ben je verantwoordelijk voor een onderwijsproduct. Dit brengt met zich mee dat jij in goed contact staat met de externe aanbieder en de externe docenten. Je hebt dus, naast het docentschap, een coördinerende functie waarbij je de schakel vormt tussen externe (een) aanbieder(s), docenten en de teamleiding van Team Bijzondere Afspraken.

Jouw hoofdtaken op een rij is het:

  • begeleiden van studenten, op school en in de boa-leertrajecten;
  • ontwikkelen, ontwerpen en optimaliseren van leeromgevingen;
  • samenwerken en kennis uitwisselen in een multidisciplinair begeleidingsteam;
  • inzetbaar zijn als examinator in het gehele onderwijs
  • inzetbaar zijn in het onderwijs dat door Team Bijzondere Afspraken wordt verzorgd, zoals PSI, politie-boa en politievrijwilligers;
  • coördineren van een onderwijsproduct.

Waar ga je werken?

Je komt te werken in het docententeam van de Team TBA met als standplaats de Politieacademie in Apeldoorn (in overleg). Het team is onderdeel van de School voor Basis Politieonderwijs. Het team houdt zich bezig met aanvragen voor opleidingen die buiten het regulier onderwijs vallen. Denk hierbij aan Politie Specifieke Inzet, politievrijwilligers, boa’s en bijzondere doorstroomtrajecten. TBA fungeert als een soort makelaar voor het onderwijs: we ontwikkelen onderwijs, monitoren, examineren en verzorgen deels het onderwijs zelf. In een team met docenten, onderwijsontwikkelaars en ondersteuners brengen we vraag en aanbod bij elkaar en bewaken we de kwaliteit van het onderwijs. Het TBA is een nieuw klein team (25 fte) en is nog in ontwikkeling; jij vindt het leuk je steentje aan deze ontwikkeling bij te dragen. Bij de samenstelling van docententeams zorgen we altijd voor een goede mix van kwaliteiten, kennis en ervaring, zowel op didactisch als politiekundig vlak. Door te leren van en met je collega’s, krijg jij de kans om verder te groeien in jouw docentschap. Daarnaast kun je rekenen op goede ondersteuning van docentbegeleiders.

Wie ben jij?

Wij zoeken een professionele energieke docent die een expliciete visie op het vak van doceren heeft ontwikkeld en een eigen unieke manier van werken en een set van tools en technieken kan inzetten. Vanzelfsprekend kun je meebewegen met de veranderingen en stel je je flexibel op door jouw professionaliteit voortdurend verder te ontwikkelen aan de hand van werken, onderzoeken en creëren. In de basis beschik jij over de competenties die bij jouw hoofdtaken als docent horen. Dit betekent dat je maatschappelijk betrokken bent, jezelf goed mondeling kunt presenteren en goed in staat bent om studenten te coachen. Ook ben je resultaatgericht, intercultureel en sensitief.  Je kunt uitstekend samenwerken en neemt als teamlid van een docententeam de verantwoordelijkheid voor de uitvoering van het onderwijs. In een coördinerende rol voel jij je prettig. Bovendien heb je een duidelijk beeld bij operationeel politiewerk. Je hoeft geen agent te zijn, vooral je juridische achtergrond is belangrijk.


Verder heb je:
•    hbo werk- en denkniveau*, bij voorkeur aangevuld met een juridische opleiding;
•    actuele juridische kennis en het vermogen om die te vertalen naar de politiepraktijk;
•    bij voorkeur ervaring met het verzorgen en ontwikkelen van blendend onderwijs;
•    een pedagogisch didactische aantekening of de bereidheid deze te halen.

Wat wij bieden

De standplaats is Apeldoorn. Er is ruimte voor 2 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week. Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 3.218,- en maximaal € 5.127,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is docent C.

Interesse?

Bel of mail met, Marcel Helmer teamchef (06-55 74 41 52, marcel.helmer@politieacademie.nl)als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 26 mei 2024 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.