Kom bij de politie Maak er politiewerk van

analist - Team Analyse & Onderzoek

Ben jij de nieuwe collega met een frisse blik die als analist aan de slag wil? Zet jouw analysevaardigheden in als analist bij de politie en draag hiermee bij aan de bestrijding van georganiseerde ondermijnende criminaliteit. Dit is je kans want het Team Analyse en Onderzoek van de Dienst Regionale Intelligence Organisatie (DRIO) in de Eenheid Zeeland West-Brabant is op zoek naar vier flexibele analisten voor de werkterreinen veiligheids- en zaaksanalyse.

Specificaties vacature

Locatie(s):

Breda

Organisatieonderdeel:

Eenheid Zeeland-West-Brabant

Vakgebied(en):

Analyse & Onderzoek, Intelligence

Niveau:

HBO BACHELOR

Wat ga je doen?

Binnen analyse maken we onderscheid tussen twee verschillende werkterreinen: veiligheids- en zaaksanalyse. Afhankelijk van je achtergrond, interesse en voorkeur word je op één van de werkterreinen in onze organisatie ingezet. 

Veiligheidsanalist
Als veiligheidsanalist stel je analyses op die gebaseerd zijn op een analysevraag vanuit de geprioriteerde thema’s, bijvoorbeeld de duiding van cruciale rollen van subjecten binnen een crimineel samenwerkingsverband. Jouw analyses kunnen ook ongevraagd tot stand komen als gevolg van een door jou gesignaleerd veiligheidsprobleem, fenomeen of trend. Je onderzoekt en analyseert de beschikbare data in samenhang en duidt deze naar ernst, aard en omvang. Hiervoor gebruik je jouw kennis van methoden en technieken. De analyses zet je om in concrete interventieadviezen ter ondersteuning van de sturing op (integrale) veiligheidsvraagstukken. Een advies kan bijvoorbeeld gericht zijn op de aanpak van subjecten of het prioriteren van thema’s zoals ondermijning, cybercrime of underground banking. Jouw adviezen zijn erop gericht om de politie de meest optimale keuzes te laten maken op basis van de beschikbare informatie.

Zaaksanalist

Als zaaksanalist word je ingezet bij grootschalige opsporingsonderzoeken, waarbij je bijdraagt aan de hoofdvraag ‘wat is er gebeurd’. Naast antwoord krijgen op de hoofdvraag, zorg je ervoor dat je de informatie die kan bijdragen aan onze algehele informatiepositie op de juiste plek wordt geadresseerd en op de juiste wijze wordt vastgelegd. Je staat als analist onafhankelijk in het onderzoek en kijkt met een kritische en brede blik naar de informatie. Je voorkomt tunnelvisie. Dit doe je onder andere door het reconstrueren van het meest aannemelijke scenario en het in beeld brengen van eventuele alternatieve scenario’s. Je analytische vaardigheden en creativiteit komen daarbij goed bij van pas. Je komt in aanraking met de meest uiteenlopende zware delicten en staat midden in de dynamiek van de opsporing en intelligence. Je bent dus een belangrijke schakel in de optimale werking van opsporingsonderzoeken en intelligence.

Waar ga je werken?

Je gaat binnen de Eenheid Zeeland-West-Brabant werken bij het Team Analyse & Onderzoek dat onderdeel is van de DRIO. Het team voert, in nauwe samenwerking met het Team Business Intelligence, onderzoeken uit naar veiligheidsproblemen, zorgt voor de uitvoering van operationele, tactische en strategische analyses en voert data-analyses uit op grote gegevensverzamelingen. Verzamelde en veredelde informatie vormt de basis voor analyses en onderzoeken die zicht geven op het veiligheidsbeeld op geografisch en thematisch vlak. Een deel van het team voert de werkzaamheden decentraal in de operatie uit, bijvoorbeeld bij de opsporing of andere afdelingen van de DRIO. Een ander deel doet (semi-) wetenschappelijk onderzoek naar veiligheidsvraagstukken.

Het team is voortdurend in doorontwikkeling en anticipeert daarbij op de behoeftes uit onze professionele omgeving, de snelle ontwikkelingen van digitale mogelijkheden en de veranderingen in de maatschappij. Dat vraagt van elk teamlid alert en proactief gedrag. De regionale context van de eenheid, en vooral de manier waarop ondermijnende criminaliteit zich in het werkgebied manifesteert, is ook van grote invloed op de ontwikkelrichting van de DRIO. Als de operatie daarom vraagt ben je flexibel ten aanzien van je werktijden en ben je indien nodig inzetbaar voor piketdiensten.

Je maakt deel uit van een team waarin je jezelf mag zijn. Naast verschillende achtergronden en culturen hebben we ons blauwe hart overeenkomstig. Wij waarderen verschillen omdat ons werk om verschillende perspectieven vraagt. Gezien de aard van de werkzaamheden is er altijd aandacht vanuit de leiding voor jou en je collega's.

Wie ben jij?

Jij bent iemand met een ijzersterk analytisch vermogen, je werkt gestructureerd, bent ondernemend en kunt jouw visie helder en enthousiast delen met anderen. Uit grote hoeveelheden data weet jij de relevante informatie te destilleren en informatie uit verschillende bronnen breng je met elkaar in verband. Je durft daarnaast af te wijken van de gebaande paden, kijkt met een frisse blik naar de problematiek en komt met eigen initiatieven. Je bent een aanpakker en bent in staat complexe materie om te zetten in concrete adviezen waarbij je écht een bijdrage aan het politiewerk levert. Hierbij neem je een onafhankelijk standpunt in, waardoor je open-minded blijft kijken en feiten en aannames goed van elkaar weet te scheiden.

Je bent zeer vaardig in de digitale buitenwereld en je hebt kennis van diverse (andere) interne en externe bronnen. Je beschikt over goede schrijfvaardigheid en vindt het leuk om overtuigend te presenteren of op een andere creatieve manier jouw boodschap over te brengen. Het maakt voor jou niet uit of je te maken hebt met een team van rechercheurs, leidinggevenden, specialisten of met een officier van justitie. Je bent in alle gevallen in staat jouw boodschap en presentaties aan de doelgroep aan te passen. Je zorgt voor verbinding met de mensen met wie je werkt en bent gericht op samenwerking. Je bent je ervan bewust dat je werkt in een vertrouwelijke omgeving en weet hier zowel zakelijk als privé goed mee om te gaan.

Verder beschikt over hbo (bachelor) werk- en denkniveau* en bij voorkeur heb je:

  • affiniteit met de opsporing;
  • vakmatige kennis van het analysevak en je kunt zelfstandig in het vakgebied opereren;
  • onderzoeksvaardigheden om betrouwbare informatieproducten op te leveren;
  • ervaring met diverse analysetools of affiniteit en ervaring met complexere tools vanuit de eigen werkomgeving;
  • ervaring met datagedreven werken of aantoonbare affiniteit met een voor de politie belangrijk thema;
  • kennis van de volgende aanvullende kennisgebieden; data-analyse, geo-analyse, financieel-economische criminaliteit, onderzoeksjournalistiek, cybercrime of contra-terrorisme;
  • een rijbewijs B.

Wat wij bieden

De standplaats is Breda. Er is ruimte voor 4 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hier bij aan:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 3.137,- en maximaal € 5.055,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist A.

Interesse?

Schrijf je in voor de digitale informatieavond op 23 juli 2024 vanaf 18:00 uur, door een mail te sturen naar: team-analyse-en-onderzoek.zb@politie.nl.

Kun je niet aanwezig zijn of wil je daarna nog meer informatie over de functie, dan kun je bellen met Paulien Groot, teamchef (06 – 21 29 89 66) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel of mail je met Karin Speet, Recruiter (06 – 29 59 28 07, karin.speet@politie.nl).

Solliciteer uiterlijk 31 juli 2024 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.

Wat verder belangrijk is

  • Vanwege de vakanties vindt de briefselectie in week 32 plaats en de selectiegesprekken zullen in week 34 worden gevoerd.
  • Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek en een vakinhoudelijk assessment maakt mogelijk deel uit van de selectieprocedure.
  • Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.